Забыли пароль?
Регистрация
Вопрос
Какие действия должен совершить инспектор отдела кадров, в случае когда работника арестовали, ведется следствие, а суда еще не было? Нужно ли оформлять акт о неявки работника из- за ареста и где найти его образец?


Ответы экспертов
Ответов: 213
04.08.2016

Да, нужно оформлять акт о неявки работника. Вам следует зафиксировать факт отсутствия работника на рабочем месте, составить об этом акт нижеследующего образца (его необходимо составить в конце рабочего дня (смены), когда уже понятно, что работник не появится).

Акт составляется руководителем структурного подразделения и подписывается несколькими сотрудниками. Главное, при составлении акта установление факта отсутствия работника на рабочем месте и правильное отражение этого в акте. Датой акта является дата отсутствия работника на рабочем месте.

Образец акта о неявки:

(На бланке организации)

Общество с ограниченной ответственностью

«GOOD WELL»

 

АКТ

 

«_____» ___________ 2016 г.

№________                                                                                                      г._________

 

 

Об отсутствии работника на рабочем месте

Мною, начальником отдела продаж __________________, в присутствии начальника отдела кадров ________________ и старшего менеджера по персоналу __________________ составлен акт о нижеследующем:

«___» _________ 2016 года менеджер по продажам ___________________________

отсутствовала на рабочем месте в течение всего рабочего дня (с 9.00 до 18.00). На работу _________________ не позвонила и не отвечает на телефонные звонки.

 

 

Начальник отдела продаж                    Подпись        ____________________

 

Начальник отдела кадров                    Подпись        ____________________

 

Старший менеджер по персоналу         Подпись        ____________________

 

Ответы экспертов отражают их мнение и создают информационную основу для принятия Вами самостоятельных решений. Пользование этим сервисом осуществляется по правилам, с которыми Вы согласились, задавая вопрос на сайте. Просмотр всех вопросов и ответов открыт в свободном доступе.
Ответы актуальны на дату публикации.

Сайт разработан в ООО «NORMA ONLINE», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 26.02.2016г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 71) 200-00-90. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
Все товары, подлежащие обязательной сертификации, сертифицированы; лицензируемые услуги – лицензированы.
© ООО «NORMA ONLINE», 2007-2017 г. Все права защищены.
Яндекс.Метрика