Данный вопрос регулируется законодательством следующим образом.

Далее

Нарушением не будет оформить отпуск по просьбе работника с 3 сентября 2018 года.

Далее

На сайте norma.uz в разделе «электронные продукты» можно ознакомиться с электронно-справочной системой «Кадровый консультант», которая поможет вам грамотно организовать и оформить любое кадровое действие; создать полный набор локальных документов предприятия (в том числе и должностные инструкции работников); избежать ошибок и нарушений трудового законодательства; отстоять свою позицию в споре с работниками, профсоюзами и трудовыми инспекциями. Далее

Ответ на данный вопрос регулируется трудовым законодательством следующим образом.

Далее

Трудовое законодательство не устанавливает требования к наличию штатного расписания в каждой организации.

Далее

Нет, для этого надо создать представительный орган работников, например Совет трудового коллектива.

Далее

Данный вопрос регулируется нормами трудового законодательства.

Далее

Заданный вопрос регулируется законодательством следующим образом.

Далее

При издании такого приказа необходимо внести изменения в табель учета рабочего времени

Далее

Приказы изданные руководителем регистрируются в книге (журнале) учета приказов.

Далее

Факсимиле представляет собой точную копию рукописной подписи.

Далее

На сегодняшний день, законодательство не предусматривает нормативно-правовой акт, регламентирующий порядок составления плана работы наставника с молодым специалистом.

Далее

Внук умершего может получить деньги в случае, если у умершего нет более близких родственников либо, предъявив доверенность ближайших родственников на их получение.

Далее

Дополнительный приказ не нужен при наличии определенных условий

Далее

Заданный вопрос регулируется законодательством следующим образом.

Далее

Зачисление в кадровый резерв осуществляется в соответствии с личными способностями, уровнем профессиональной подготовки, результатами профессиональной деятельности и на основе равного подхода к кандидатам.

Далее

Приказ предприятия должен быть составлен в соответствии с нормативно-правовыми документами

Далее

Удержания из оплаты труда возможны по общему правилу с письменного согласия работника, а при отсутствии согласия - по решению суда.

Далее

Можно, но дополняя друг друга (ст.ст. 92, 98 ТК).

Далее

При присоединения в трудовые книжки работников, издав приказ, следует внести записи об изменении наименования работодателя и о продолжении трудовых отношений с работником на прежней должности.

Далее