Работник, осуществляющий свою трудовую деятельность дистанционно, является таким же работником предприятия, как и другие. Его можно отправлять в служебные командировки.

Ходимнинг соғлиғига шикаст етказилганлиги муносабати билан иш берувчи томонидан бир йўла тўланадиган нафақа тариқасида жабрланувчининг йиллик ўртача иш ҳақи миқдоридаги тўловлар ЖШДС солиш мақсадида унинг даромади ҳисобланмайди.

Агар корхонангиз солиқни халқаро шартнома шартларига ва амалдаги резидентлик сертификатига таянган ҳолда ушлаб қолмаган бўлса, бу тўғри.

Закон не запрещает заключать единый договор с несколькими контрагентами в отношении разного имущества.

Жисмоний шахсларга текин хизмат кўрсатилгани учун уларда моддий наф кўринишидаги даромад юзага келади, ва ЖШДС, ҚҚС ва фойда солиғи бўйича солиқ оқибатлари юзага келади.

Предприятие может выплатить копменсации исходя из норм Положения (прил. ПКМ №424 от 02.08.2022г.), но в целях налогообложения только стоимость ж/д билетов не рассматривается доходом физлица.

Налоговая отчетность по суммам налога с доходов нерезидентов представляется налоговым агентом в налоговый орган по месту своего налогового учета не позднее двадцатого числа месяца, следующего за месяцем, в котором были выплачены доходы.

Ваше предприятие не вправе применять ставку соцналога 1%.

Да, в вашей ситуации возникают обязательства по уплате НДС и налога с доходов нерезидента.

Дори ва медицина воситаларини чакана реализация қилишда – улгуржи нархидан 20 фоиздан ортиқ бўлмаган миқдорда, ижтимоий аҳамиятга эга дори воситалари ва тиббиёт буюмлари бўйича –  харид қилиш нархи ёки улгуржи нархнинг 10 фоизидан ортиқ бўлмаган миқдорда устама қўлланилади.