Вопросы категории:
16.01.2024 [ ответов: 1]
Показать ответ

При почасовой оплате труда можно применять нормы об исчислении средней заработной платы работников при бестарифных системах оплаты труда.

Далее
19.12.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Государственная часть пособия формируется с учетом минимальных потребительских расходов.

Далее
19.12.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Рекомендуем не ждать обращения работницы в суд, а выплатить пособие по уходу за ребенком с месяца обращения матери в размере 60 % МРОТ, действовавшем в каждом соответствующем месяце, а также выплатить компенсацию за просрочку за период действия нового Трудового кодекса, т.е. начиная с 30 апреля 2023 года.

Далее
11.12.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Работник имеет право на пособие по временной нетрудоспособности

Далее
04.10.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Боқувчисини йўқотган шахсларга иш берувчи томонидан тўловларни амалга ошириш тартиби ва миқдори белгиланган.

Далее
30.09.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

По желанию сотрудницы, она может работать на условиях неполного рабочего времени или, по соглашению с работодателем, на дому.

Далее
28.08.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере среднего заработка или его части.

Далее
24.08.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Бюджетдан беғараз ёрдам  фақат инсонпарварлик ёрдами ва техник кўмаклашиш маблағлари тарзида берилади. Вилоят хокимлигининг бюджетидан корхоналарга ойлик иш ҳақидан қарздорликни қоплаш мақсадида маблағ ажратиш кўзда тутилмаган.

Далее
19.08.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Работодатели небюджетных организаций обязаны выплачивать всем своим работницам ежемесячное пособие.

Далее
07.08.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Выплата пособия по беременности и родам обязательна для всех организаций вне зависимости от формы собственности и организационно-правовой формы

Далее
20.06.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

В трудовом законодательстве не указаны сроки, в течение которых работник может обратиться за материальной помощью.

Далее
20.06.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Давлат томондан охирги 6 ой давомида узлуксиз иш стажига эга бўлган аёлларга ҳомиладорлик ва туғиш нафақаси қопланилади.

Далее
05.06.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Боқувчининг вафоти сабабли зарарни тўлаш тартиби ВМнинг 11.02.2005 йилдаги  60-сон қарори 1-иловасидаги Қоидалар ва МКда кўрсатилиб ўтилган.

Далее
30.05.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

Моддий ёрдам бериш миқдори корхонанинг локал хужжатлари билан белгиланади.

Далее
08.03.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

За счет средств Фонда социального страхования выплачивается фиксированный размер суммы.

Далее
09.01.2023 [ ответов: 1]
Показать ответ

День рождения ребенка входит как в период отпуска по уходу за ребенком до двух лет, так и в период выплаты пособия.

Далее
03.12.2022 [ ответов: 1]
Показать ответ

Рекомендуется обратиться к руководству медицинского учреждения, где она состояла на учете по беременности и родам.

Далее
03.12.2022 [ ответов: 1]
Показать ответ

Пособие по беременности и родам выдается на работе по совместительству на основании копии листка нетрудоспособности, заверенной заведующим отделением ЛПУ.

Далее
27.08.2022 [ ответов: 1]
Показать ответ

Оплачивать пособие по беременности и родам работницам, находящимся в трудовых отношениях с работодателем к моменту наступления отпуска по беременности и родам, обязаны все организации в полном объеме.

Далее
16.08.2022 [ ответов: 1]
Показать ответ

По данному вопросу следует получить официальные разъяснения Центра содействия занятости населения.

Далее
  • 1
  • 2
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018 г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. 78-150-11-72, Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2020 г. Все права защищены.
18+
Яндекс.Метрика