Заполнение табеля учета времени зависит от варианта выполнения дополнительных работ одним и тем же работником  на предприятии.

Не предоставление трудовых отпусков работникам до окончания каждого рабочего периода является нарушением для работодателя.

Работодатель, с согласия работницы, находящейся в социальном отпуске, в том числе и в отпуске по беременности и родам, имеет право изменить ей срок трудового договора в том же порядке, как и с действующими работниками. 

Агар корхонага маълум бир касб бўйича олий маълумотли ходим керак бўлса, корхона талабани ўзи учун ўқитиб тўлов-контракт суммасини тўлаб бериши мумкин. Бундай харажатлар фойда солиғини ҳисоблашда асосланган ва ҳужжатлар билан тасдиқланган ҳисобланиб, солиқ базасини аниқлашда чегирилади.

Можно принять на работу председателем профсоюза работника с условием выполнения этой работы в свободное от основной работы время.

С жалобой о ненадлежащем предоставлении коммунальных услуг можно обратиться в Министерство жилищно-коммунального обслуживания, Агентство по защите прав потребителей при Антимонопольном комитете, в суд по гражданским делам с иском о возмещении ущерба.

Иш ҳақини ҳар гал тўлаш вақтида шундай ушланмаларнинг умумий миқдори ходимга тегишли бўлган меҳнат ҳақининг 50%идан ортиб кетмаслиги лозим.

Ҳа, корхона импорт қилинган хом ашё материаллари божхона қиймати корректировка қилиниши натижасида қўшимча ҳисобланган ҚҚСни ҳисобга олиши мумкин.

Нет, постоянное учреждение не может заниматься реализацией лекарственных средств.

Корректировочный счет-фактура оформляется при изменении налоговой базы.