Порядок прохождения занятий по повышению квалификации водителей автотранспорта предприятий вступает в силу с 1 января 2018 года (п.2 Постановления).

Ходимга моддий ёрдам бериш иш берувчининг мажбурияти эмас, балки ҳуқуқи ҳисобланади.

При предоставлении документа о продлении срока пребывания работника в городе Ташкенте, по соглашению между работодателем  и работником трудовой договор может быть изменен на новый срок

Вопрос о том, кто должен вносить в трудовую книжку работника запись о времени обучения, решается в зависимости от того, имеет ли лицо, проходящее обучение трудовую книжку.

Да, при срочном трудовом договоре работнику выплачивается надбавка и премия (если это предусмотрено локальными актами предприятия). Такому работнику также положен отпуск или компенсация за неиспользованный отпуск при прекращении трудового договора.  

По общему правилу, увеличение уставного фонда общества допускается только после его полной оплаты

Кичик бизнес корхоналари томонидан тўланадиган ягона солиқ тўлови учун ҳисобланган сумманинг 8 фоизини Ўзбекистон ёшлар иттифоқининг ривожлантириш жамғармасига 2018 йилнинг 1 январидан бошлаб ўтказилади.

Институт тузилмасида алоҳида юридик шахс ҳисобланмиш 15 та ташкилотларнинг мавжудлиги қонун ҳужжатлари билан чекланмаган.

Нархлари давлат томонидан тартибга солиниши назарда тутилган товарлардан ташқари барча товарларга корхоналар устама миқдорини мустақил белгилашга ҳақли.