По общему порядку, правом на пенсию по возрасту обладают женщины по достижении 55 лет, при стаже работы не менее 20 лет (ст.7 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан», далее - Закон).

Имеются следующие виды государственных пенсий (ст.2 Закона):

- пенсия по возрасту;

- пенсия по инвалидности;

- пенсия по случаю потери кормильца.

Поскольку виды пенсии отличаются друг от друга временем и основаниями возникновения права на пенсию, что имеет существенное значение для правильного разрешения дел, связанных с осуществлением права на пенсионное обеспечение, следует точно установить вид пенсии, на которую претендует гражданин и основания возникновения права на пенсию.

Лицам, достигшим пенсионного возраста и не имеющим достаточный стаж работы, пенсия по возрасту назначается в размере, пропорциональном имеющемуся стажу, при наличии не менее 7 лет установленного стажа работы (пп."а", "б", "в" и "г" ч.1 ст.37 Закона).

При назначении пенсии по возрасту на общих основаниях, в стаж работы засчитывается любая работа, на которой работник подлежал государственному социальному страхованию, независимо от вида деятельности, форм собственности и хозяйствования, при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд - до 1 января 2019 года, исходя из суммы уплаченного ЕСП - после 1 января 2019 года.

В то же время, в отличие от пенсии по возрасту, при назначении пенсии по инвалидности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания, по случаю потери кормильца, умершего вследствие трудового увечья или профессионального заболевания, продолжительность стажа юридического значения не имеет. Продолжительность трудового стажа не имеет значения и для назначения пенсии лицам, ставшим инвалидами вследствие общего заболевания в период работы или после ее прекращения до достижения 20 лет. При этом имеет значение наличие самого факта стажа работы, а не его продолжительность, поскольку граждане, не имеющие стажа работы, и их семьи не имеют права на государственные пенсии по настоящему Закону (ч.4 ст.1 Закона). Порядок социального обеспечения таких лиц определяется Положением о порядке назначения и выплаты пособий престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим стажа работы, необходимого для назначения пенсии (Прил.2 ПКМ №107 от 7 апреля 2011 г.).

Пенсии по инвалидности вследствие общего заболевания, а также пенсии по случаю потери кормильца, умершего вследствие общего заболевания, назначаются при наличии установленного стажа работы ко времени наступления инвалидности либо смерти кормильца (ст.17 Закона).

Инвалидам I и II групп вследствие общего заболевания, которые не имеют достаточного стажа работы для назначения пенсии, пенсия по инвалидности назначается в размере, пропорциональном имеющемуся стажу работы, а членам семьи, потерявшим кормильца, умершего вследствие общего заболевания и не имевшего стажа работы, достаточного для назначения пенсии по инвалидности, пенсия назначается в размере, пропорциональном имеющемуся стажу работы кормильца.

Пенсии на льготных условиях могут назначаться определенным лицам независимо от возраста, с уменьшением пенсионного возраста (на 10 лет, на 5 лет, на 1 год), лилипутам и карликам, а также лицам, высвобожденным в связи с изменениями в технологии, организации производства и труда, сокращением объемов работ, повлекших изменение численности (штата) работников или изменение характера работ, либо ликвидацией предприятия, учреждения, организации и признанным безработными, с уменьшением установленного возраста на 2 года и при наличии стажа работы (ст.14 Закона).

Право на получение пенсии на льготных условиях имеют отдельные категории граждан согласно спискам, утверждаемым Кабинетом Министров.

При назначении пенсии на льготных условиях, следует руководствоваться Списками производств, учреждений, работ, профессий и должностей, дающих право на пенсию независимо от возраста, при наличии требуемых общего и специального стажа работ (ПКМ №250 от 12 мая 1994 г.).

Также напоминаем, что со стороны государства имеется запрет на расторжение по инициативе работодателя трудового договора, в связи с достижением женщинами пенсионного возраста, до достижения женщинами возраста 60 лет  (п.1 ПП-4235 от 07.03.2019г.).