Согласно статье 12 Закона"Об образовании" от 29.08.1997 г. в первый класс общеобразовательных школ дети принимаются с шести-семи лет. В настоящее время на основании письма министерства народного образования (далее МНО) за №01-4259 от 12.08.2015 г. прием детей шестилетнего возраста в первый класс осуществляется комиссией о приему детей при общеобразовательных школах.

Завещатель вправе по своему усмотрению завещать иму­щество любым лицам, любым образом определить доли наследников в наследстве без указания причин, лишить его одного, нескольких или всех наследников по закону (статья 1120 Гражданского кодекса). В случаях, предусмотренных законодательством, он может включить в завещание иные распоряжения. Завещатель не обязан сообщать кому-либо о содержании, совершении, изменении или отмене завещания. Поэтому вы не можете наследовать квартиру, как бы вам это не казалось несправедливым.

Исключением является только, если вы имеете право на обязательную долю, т.е.  если вы на дату смерти вашего отца имеете инвалидность или вам исполнилось 55 лет (статья 1142 Гражданского кодекса). В этих случаях можете наследовать независимо от содержания завещания не менее половины доли, которая причиталась бы по закону с учетом не завещанного имущества. Для этого вам надо обратиться к нотариусу с заявлением на право на наследство.

В соответствии с пунктом 9   Положения о порядке организации приема и зачисления выпускников 9-х классов общеобразовательных школ в средние специальные, профессиональные образовательные учреждения, утвержденного Постановлением КМ РУз от 07.06.2010 г. N 109 выпускники зачисляются на равных условиях (без привилегий и льгот) в академические лицеи и профессиональные колледжи на основании заявлений, поступивших в пределах утвержденных показателей приема.

Выпускники, занявшие 1-5-е места на республиканских олимпиадах по общеобразовательным дисциплинам, принимаются в академические лицеи и профессиональные колледжи по направлению республиканского организационного комитета в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 13 октября 2008 года N 226 "О награждении и материальном поощрении талантливой молодежи Узбекистана".

Зачисляются в высшие образовательные учреждения, без тестирования и дополнительного экзамена выпускники академических лицеев, профессиональных колледжей и общеобразовательных школ занявшие:

- 1-е место в республиканских и 1 - 5-е места в международных конкурсах и соревнованиях индивидуальных видов;

- 1-е место в республиканских и 1 - 5-е места в международных конкурсах и соревнованиях коллективных видов, определяются три кандидатуры из состава ;

- 1-е место в республиканских и 1 - 5-е места в международных шахматных и шашечных турнирах;

- 1 - 3-е места в Республиканском конкурсе "Келажак овози", проводимом Фондом "Форум культуры и искусства Узбекистана" и Общественным движением молодежи "Камолот";

- 1 - 3-е места в республиканских, и 1 - 5-е места в международных олимпиадах по общеобразовательным предметам.

Льготный прием в высшее образовательное учреждение победителей международных и республиканских олимпиад, конкурсов и соревнований осуществляется при строгом соблюдении профильного соответствия между специальностями высшего образовательного учреждения и предметами олимпиад, дисциплинами конкурсов, видами спорта. Победители международных художественно-творческих конкурсов, Олимпийских игр, чемпионатов мира и континентов могут использовать свое право льготного поступления в высшее образовательное учреждение в течение трех лет, победители республиканских олимпиад, конкурсов и соревнований - в течение одного года со дня их проведения.

Также начиная с 2012/2013 учебного года граждане, отслужившие срочную военную службу в Вооруженных Силах Республики Узбекистан, имеющие соответствующие рекомендации командования воинских частей, имеют льготы при поступлении во все высшие образовательные учреждения республики по подготовке бакалавров по всем направлениям и специальностям в виде прибавки дополнительных баллов в размере 27 процентов от их максимально возможного количества.

Законодательством не предусмотрено предоставление льгот при поступлении в вуз сиротам.

Основываясь на предоставленной информации, можно предположить следующее. Для более четкого ответа, Вам рекомендуем письменно обратиться в Пенсионный фонд, который располагает документами и может обоснованно ответить на вопрос. Мы же можем только предположить, основываясь на нормы законодательства.

Время работы после назначения пенсии по возрасту не засчитывается в стаж для исчисления пенсии. При назначении пенсии по возрасту с более раннего срока стаж учитывается до дня назначения пенсии (часть пятая статьи 37 указанного Закона; абзац четвертый пункта 37 Положения N 252).

Если пенсия была назначена по возрасту с уменьшением общеустановленного возраста, перерасчет размера пенсии в связи с его достижением не производится (пункт 155 Положения).

Вероятней всего вашей маме пересчитали пенсию и добавили 10 % после назначения льготной пенсии.

Для удержания переплаченной пенсии Пенсионный фонд свои действия основывает на статье 65 Закона "О государственном пенсионном обеспечении граждан" (от 3.09.1993 г. N 938-XII) , согласно которой удержания из пенсий могут производиться на основании решений районного (городского) отдела внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве финансов вследствие счетной или другой технической ошибки. Размер удержания из пенсии исчисляется из суммы, причитающейся пенсионеру к выплате. Сумма ежемесячных удержаний не может превышать 50% пенсии.

Однако стоит заметить, что к счетным ошибкам относятся только те, которые допущены при выполнении арифметических подсчетов. Необходимо убедиться, что было неправильно произведено математическое действие (сложение, вычитание, деление, умножение). Доказательством счетной ошибки отдела Пенсионного фонда является четкий расчет, который привел к данной счетной ошибке.

К техническим ошибкам, в частности, относятся описки в словах, пропуск слов, неправильный ввод данных. В настоящее время подсчеты совершаются с помощью компьютерных программ, в которых заложены все нужные формулы. Так что наиболее вероятна техническая ошибка, которая заключается в неправильном указании исходных данных для исчисления пенсии либо несоблюдении правил расчета, которые предусмотрены нормативно-правовыми актами.

Таким образом, если действительно совершены счетная или техническая ошибка и имеются надлежащие доказательства, то, вероятно, действия сотрудников Пенсионного фонда по удержанию излишне выплаченных сумм пенсии могут быть правомерны.

Ни в каких других случаях удержания из пенсии не допускаются. Поэтому, если пенсионеру сообщают причины удержания вроде «Мы потеряли ваши документы», «Мы неправильно применили вам льготу», «Мы ошибочно перевели вас с одного вида пенсии на другой», «А тогда другой закон был» и т.п., – тут однозначно неправомерные действия. Потому что ошибки в применении норм законодательства НЕ относятся ни к счетным, ни к техническим.

На основании правовой ошибки производить удержания из пенсии незаконно.

В свою защиту пенсионеру можно использовать механизм регрессного иска. В соответствии с частью первой ст. 1001 ГК гражданин, возместивший вред, причиненный другим лицом, имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не установлен законом.

В случае, если с пенсионера удерживается сумма из пенсии по ошибке сотрудника Пенсионного фонда, то пенсионер вправе подать в суд свой иск о взыскании этой суммы с виновного сотрудника.

Следует также иметь в виду, что по регрессным обязательствам течение исковой давности начинается с момента исполнения основного обязательства (ст.154 ГК).

А попутно можно попробовать взыскать и компенсацию за моральный вред, и сумму уплаченной госпошлины при подаче иска.

Согласно ст.31 Закона «О нормативно-правовых актах» нормативно-правовые акты не имеют обратной силы и применяются к общественным отношениям, возникшим после введения их в действие. Действие Закона распространяется на общественные отношения, возникшие до введения его в действие, лишь в случаях, когда это прямо предусмотрено Законом.

Изменения в ст.37 п.«ж» Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» от 3.09.1993 г., предусматривающие теперь  включение в стаж времени нахождения в отпусках по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет не более 3 лет в общей сложности, внесены Законом от 22.12.2010 г. № ЗРУ-272. 

Так как при изменении ст.37 п.«ж» Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» никакой оговорки на обратную силу Закона нет, и если Вы вышли на пенсию раньше, чем вступили изменения в законную силу, то следовательно, применять ее и на этом основании снижать размер уже назначенной пенсии является незаконным.

Согласно части первой ст.65 Закона удержания из пенсий могут производиться на основании решений районного (городского) отдела внебюджетного Пенсионного фонда. Такое решение является единственным законным документом для удержания суммы из пенсии. Именно этот документ подлежит обжалованию в суде в случае несогласия с ним.

Учитывая вышеизложенное, действия сотрудников Пенсионного фонда являются неправомерными, и такое решение надлежит обжаловать в суд. В этом случае подается жалоба на действия и решения должностных лиц, нарушающих права и свободы граждан.

В свою защиту пенсионеру можно использовать механизм регрессного иска. В соответствии с частью первой ст.1001 ГК гражданин, возместивший вред, причиненный другим лицом, имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не установлен законом.

В случае, если с пенсионера удерживается сумма из пенсии по ошибке сотрудника Пенсионного фонда, то пенсионер вправе подать в суд свой иск о взыскании этой суммы с виновного сотрудника.

Следует также иметь в виду, что по регрессным обязательствам течение исковой давности начинается с момента исполнения основного обязательства (ст.154 ГК).

А попутно можно попробовать взыскать и компенсацию за моральный вред, и сумму уплаченной госпошлины при подаче иска.

Смерть доверителя является безусловным основанием для прекращения действия выданной им доверенности в соответствии с действующим гражданским законодательством. Таким образом, в случае указанной смерти срок доверенности значения не имеет, поскольку соответствующие отношения больше не существуют.

Непосредственно с момента фиксации смерти доверителя действие доверенности прекращается, а срок, на который она была выдана, утрачивает правовое значение.

Гражданское законодательство не требует от представителя каких-либо дополнительных действий при смерти доверителя. Доверенность прекращает свое действие автоматически, поэтому документ, которым она была оформлена, не может применяться в целях представительства. Единственная обязанность, которая возлагается на представителя, заключается в немедленном возврате доверенности правопреемникам доверителя. 

Смерть работника является одним из оснований прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли его сторон (пункт 5 статьи 106 ТК). Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи, а также лицам, находящимся вследствие нетрудоспособности на иждивении умершего (статья 162 ТК). Им должны быть выплачены и вся компенсация за неиспользованные ежегодные основные и дополнительные отпуска, премии, надбавки и доплаты, пенсии, пособия по социальному страхованию, возмещению вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные работнику в качестве средств к существованию (статья 275 ТК).

Прием в высшие военные образовательные учреждения Министерства обороны осуществляется в соответствии с Планом комплектования, утверждаемым Президентом Республики Узбекистан, на основании приказа министра внутренних дел о выделении мест приема в ВВОУ.

Кандидаты, поступающие в ВВОУ, должны отвечать требованиям, установленным в Положении о порядке прохождения военной службы гражданами Республики Узбекистан (утверждено Постановлением Президента от 14.01.2006 г. № ПП-257).

Согласно Положению о порядке возмещения государству бюджетных средств, затраченных на обучение военнослужащих в высших военных образовательных учреждениях и школах подготовки сержантов (зарегистрировано Министерством юстиции 27.10.2009 г. № 2024) кандидаты перед зачислением на учебу в ВВОУ, а также их родители в письменной форме руководством ВВОУ предупреждаются о материальной ответственности в случае увольнения после окончания обучения в связи с невыполнением условий контракта, досрочного расторжения контракта или лишения свободы за совершенное преступление.

Заявления (рапорты) на поступление в ВВОУ принимаются с 1 февраля до 1 апреля года приема. Граждане, желающие поступить в ВВОУ, обращаются с заявлением в отделы по делам обороны по месту жительства, а кандидаты из числа военнослужащих – с рапортом по месту службы.

Все кандидаты представляют следующие документы:

заявление (рапорт) (по формам, установленным Положением № 2658);

копию паспорта;

копию свидетельства о рождении;

свидетельство о приписке призывника или военное удостоверение;

автобиографию, написанную от руки или на компьютере;

анкету;

характеристику и справку с места учебы, работы (службы) (если учится или работает (проходит службу), жительства (в справке с места жительства указываются члены семьи);

справку с места работы родителей (если работают);

письменное согласие родителей на поступление в ВВОУ;

документы об образовании (общее среднее, среднее специальное, профессиональное) (оригинал и копию) и копию рейтинговой книжки (табели оценок);

документы, подтверждающие права на льготу при поступлении в ВВОУ (оригинал и копию);

копию свидетельства о смерти близких родственников (при наличии умерших близких родственников);

6 фотографий размером 3 х 4 см (без головного убора и угла) и 4 фотографии размером 4,5 х 6 см (без головного убора);

справку о непривлечении к уголовной ответственности и несудимости органа внутренних дел по месту жительства (не требуется для военнослужащих по контракту).

Дополнительно к указанным документам кандидаты, являющиеся военнослужащими, представляют следующие документы:

рекомендательные документы (для военнослужащих, проходящих срочную военную службу, – выписка из протокола общего собрания воинского подразделения, для военнослужащих по контракту – выписка из протокола заседания аттестационной комиссии воинской части);

ходатайство командиров (начальников) воинских частей (учреждений) и подразделений.

Возможно истребование у кандидатов или соответствующих организаций дополнительных документов для уточнения некоторых сведений.

Для качественного комплектования контингента курсантов ВВОУ проводится комплексный поэтапный отбор, предусматривающий:

военно-профессиональную ориентацию;

предварительный отбор;

военно-профессиональный отбор;

тестовые испытания.

1. Военно-профессиональная ориентация – целенаправленная, спланированная деятельность по подготовке молодежи к обоснованному выбору военной профессии в соответствии с личностными склонностями, интересами, способностями и с учетом потребностей в военных кадрах по различным специальностям. Ответственность за выполнение цели и задач военно-профессиональной ориентации лежит на отделах, управлениях, соединениях по делам обороны, воинских частях и ВВОУ.

2. Предварительный отбор проводится в два этапа.

Первый этап проводится с 1 февраля по 31 марта:

для гражданской молодежи − в районных (городских) отделах по делам обороны;

для военнослужащих − по месту службы.

Первый этап включает в себя следующие мероприятия:

а) сбор и изучение документов;

б) индивидуальное собеседование. Проводится в течение 10 дней со дня обращения, по итогам собеседования заполняется листок индивидуального собеседования;

в) первичное медицинское освидетельствование. Проводится с 1 февраля до 31 марта медицинскими комиссиями при районных (городских) отделах по делам обороны (для гражданской молодежи) и военными врачебными комиссиями военных медицинских учреждений (для военнослужащих) в соответствии с Положением о медицинском освидетельствовании в Вооруженных Силах Республики Узбекистан на мирное и военное время (утверждено постановлением Кабинета Министров от 21.02.2003 г. № 95).

Второй этап проводится с 1 апреля до 31 мая в управлениях по делам обороны для всех кандидатов. Он включает в себя следующие мероприятия:

а) индивидуально-психологическое изучение. Проводится с 1 апреля до 20 мая согласно утвержденной Методике. При этом кандидаты должны решить психологические тесты по нескольким задачам. По результатам психологического тестирования выносится заключение о рекомендации или не рекомендации для поступления в ВВОУ. Кандидаты, не рекомендованные для поступления в ВВОУ, к последующим мероприятиям предварительного отбора не допускаются;

б) оценка общефизической подготовленности. Проводится с 1 апреля до 20 мая согласно утвержденной Методике.

Кандидаты должны выполнить следующие упражнения:

подтягивание на турнике (для гражданской молодежи: 12 раз и более – “отлично”, 10-11 раз – “хорошо”, 8-9 раз – “удовлетворительно”, 0-7 раз – “неудовлетворительно”; для военнослужащих: 14 раз и более – “отлично”, 12-13 раз – “хорошо”, 10-11 раз – “удовлетворительно”, 0-9 раз – “неудовлетворительно”);

бег на 100 метров (для гражданской молодежи: 14 секунд – “отлично”, 14,1-14,4 секунды – “хорошо”, 14,5-15 секунд – “удовлетворительно”, 15,1 секунды и более – “неудовлетворительно”; для военнослужащих: 14 секунд – “отлично”, 14,1-14,4 секунды – “хорошо”, 14,5-15,2 секунды – “удовлетворительно”, 15,3 секунды и более – “неудовлетворительно”);

бег на 3 000 метров (для гражданской молодежи: 12,4 минуты – “отлично”, 12,41-13,2 минуты – “хорошо”, 13,21-14 минут – “удовлетворительно”, 14,1 минуты и более – “неудовлетворительно”; для военнослужащих: 12,4 минуты – “отлично”, 12,41-13 минут – “хорошо”, 13,1-13,35 минуты – “удовлетворительно”, 13,36 минуты и более – “неудовлетворительно”).

Кандидаты, получившие хотя бы одну “неудовлетворительную” оценку, считаются не прошедшими испытания по уровню общефизической подготовленности и к последующим мероприятиям предварительного отбора не допускаются.

в) повторное медицинское освидетельствование. Проводится с 1 апреля до 20 мая медицинскими комиссиями при управлениях по делам обороны (кроме военнослужащих). По результатам медицинского освидетельствования выносится заключение о степени годности кандидата по состоянию здоровья к обучению в ВВОУ. Кандидаты, признанные негодными по состоянию здоровья к обучению, к военно-профессиональному отбору не допускаются. Кандидаты, признанные негодными по состоянию здоровья и несогласные с медицинским заключением, с 1 мая до 31 мая могут проходить контрольное медицинское освидетельствование в областных альтернативных медицинских комиссиях.

Количество кандидатов, участвующих в предварительном отборе, не ограничивается.

3. Военно-профессиональный отбор проводится в июне в ВВОУ, в ходе которого проводятся следующие мероприятия:

а) изучение документов;

б) психофизиологическое изучение. Проводится согласно утвержденной Методике. При этом к рукам кандидата подсоединяются электроды специального автоматизированного комплекса и подаются электрические импульсы малой мощности до 10 минут. Данная процедура должна проводиться только при хорошем самочувствии кандидата. Результатом психофизиологического изучения является заключение специального автоматизированного комплекса.

в) медицинское освидетельствование. Проводится специально формируемой военно-врачебной комиссией, утверждаемой приказом министра обороны в соответствии с Положением о медицинском освидетельствовании в Вооруженных Силах Республики Узбекистан на мирное и военное время. По результатам медицинского освидетельствования выносится заключение о степени годности кандидата по состоянию здоровья к обучению в ВВОУ. Кандидаты, признанные негодными по состоянию здоровья, к последующим мероприятиям отбора не допускаются;

г) письменная работа (диктант). Проводится согласно утвержденной Методике. Текст диктанта состоит из 90−120 слов. Независимо от полученной оценки кандидат допускается к итоговому индивидуальному собеседованию;

д) проверка уровня владения компьютерной техникой и информационно-коммуникационными технологиями. Проводится согласно утвержденной Методике. При этом кандидат должен решить на компьютере тестовые вопросы по пользованию персональным компьютером, программным приложениям Microsoft Office, работе в сети Интернет, локальных и корпоративных сетях;

е) итоговое индивидуальное собеседование. Проводится с учетом результатов предыдущих мероприятий согласно утвержденной Методике. При этом кандидат отвечает на 3−5 устных вопросов. По результатам собеседования принимается решение о допуске кандидата к тестовым испытаниям.

При проведении мероприятий военно-профессионального отбора кандидаты не обеспечиваются жильем и питанием.

4. Тестовые испытания в ВВОУ проводятся Государственным центром тестирования 10 июля согласно Положению о порядке проведения тестовых испытаний при приеме слушателей и курсантов в высшие военные образовательные учреждения Республики Узбекистан (зарегистрировано Министерством юстиции 12.07.2013 г. № 2477).

Зачисление кандидатов в ВВОУ осуществляется на основании результатов тестовых испытаний.

Приемная комиссия ВВОУ имеет право отстранить кандидатов на любом этапе отбора по приему на обучение при несоблюдении ими установленных правил, воинской и служебной дисциплины.

В рассматриваемом случае налицо реконструкция объекта, подразумевающая изменение его объема и площади.

Для этого в соответствии с Положением о порядке выдачи разрешения на перепрофилирование и реконструкцию объекта, утвержденным Постановлением Кабинета Министров от 9.03.2016 г. № 70 нужно получить разрешение, которое выдается без ограничения срока действия. Разрешение выдается уполномоченным органом на основании заявления физического лица (далее - заявителя), поданного через единый центр по оказанию государственных услуг субъектам предпринимательства по принципу "одно окно" или Единый портал интерактивных государственных услуг. Обратим внимание, что уполномоченным органом является главное управление по архитектуре и строительству города Ташкента и отделы (управления) по архитектуре и строительству районов (городов).

За рассмотрение уполномоченным органом заявления о выдаче разрешения взимается сбор в следующих размерах:

10% от минимальной заработной платы - для города Нукуса и областных центров;

20% от минимальной заработной платы - для города Ташкента;

30% от минимальной заработной платы - для территорий районов и городов областного подчинения.

Информация о размере сбора за рассмотрение уполномоченным органом заявления и реквизитах уполномоченного органа подлежит размещению в центре "одно окно", на Едином портале интерактивных государственных услуг и официальном сайте Госархитектстроя Республики Узбекистан в сети Интернет, с постоянным обновлением.

Центр "одно окно" принимает заявления о выдаче разрешения и в течение одного рабочего дня направляет его в уполномоченный орган.

Уполномоченный орган рассматривает заявление о выдаче разрешения, выдает разрешение или отказывает в его выдаче в срок, не превышающий шести дней с даты подачи заявителем документов.

Для принятия решения о выдаче разрешения уполномоченный орган производит самостоятельно или с привлечением третьих лиц изучение объекта в пределах срока.

Условия отработки дипломов предусмотрены исключительно для студентов обучающихся на основе государственных грантов в соответствии с Положением о порядке целевой подготовки кадров на основе государственных грантов (МЮ 06.08.2005 г. N 1506). Именно им предстоит отработка диплома не менее трех лет.

Что касается студентов, обучавшихся на платно-контрактной основе, требования об обязательной отработке нормативно-правовые акты не содержат и, соответственно, таким студентам по завершению высшего учебного заведения подлинник диплома должен быть выдан сразу без каких-либо подтверждающих документов о трудоустройстве.

Порядок пользования жилым помещением между собственником дома, квартиры и бывшими членами его семьи, а также гражданами, постоянно проживающими с ним, определяется соглашением сторон.

Споры между собственником жилого дома или квартиры, членами его семьи, гражданами, постоянно проживающими с ним, и бывшим членом семьи о пользовании жилым помещением и о размере участия в расходах разрешаются в судебном порядке (статья 32 Жилищного кодекса, Постановлением Пленума ВС от 14.09.2001 г. N 22 "О судебной практике по жилищным спорам")

В соответствии с Классификатором основных должностей служащих и профессий рабочих для массажиста необходимо средне-специальное профессиональное образование. Однако стоит заметить, что в части минимального уровня образования при приеме на работу, установления тарифных разрядов по профессиям рабочих является обязательным для применения в государственных предприятиях, учреждениях и организациях, органах хозяйственного управления, созданных решениями Президента Республики Узбекистан и Кабинета Министров Республики Узбекистан, а также организаций с долей государства в уставном капитале более 50 процентов. Для частных организаций это носит чисто рекомендательный характер. Поэтому все будет зависить от того, в какой структуре вы планируете работать.

В соответствии с Инструкцией о порядке представления иностранными гражданами документов для поступления на учебу в государственные учреждения общего среднего образования Республики Узбекистан и их рассмотрения (рег. МЮ 05.08.2009 г. N 1992) иностранные граждане для поступления на учебу в школы предоставляют следующие документы:

- заявление родителей ребенка или заменяющих их лиц либо представителей, указанных в нотариально заверенной доверенности, о приеме ребенка в школу;

- оригиналы и нотариально заверенные копии документов об образовании с указанием изученных предметов и оценок (баллов), полученных на экзаменах по ним;

- медицинское заключение о состоянии здоровья;

- национальный паспорт (с действующей визой) или свидетельство о рождении;

- 6 фотокарточек размером 4 х 6 см.

Документы представляются в приемную комиссию при администрации школы, в которой иностранный гражданин изъявил желание учиться.

Приемная комиссия при участии иностранного гражданина определяет вопрос о прохождении им языковой подготовки и дает соответствующие рекомендации.

Иностранные граждане, поступающие на учебу в школы, при необходимости проходят по месту учебы подготовительный курс по изучению языка.

Документы иностранного гражданина, изъявившего желание учиться в школе, акт о его приеме на учебу, а также проект заключаемого с ним договора (контракта) отправляются приемной комиссией в районный (городской) отдел методического обеспечения и организации деятельности учреждений народного образования, после чего собранные документы направляются в Министерство народного образования Республики Каракалпакстан, главное управление народного образования города Ташкента, областные управления народного образования. Там в течение недели направляют их для рассмотрения в Министерство народного образования Республики Узбекистан.

Документы иностранных граждан в десятидневный срок рассматриваются специальной комиссией по приему иностранных граждан на учебу в школы, созданной при Министерстве народного образования.

Специальная комиссия, основываясь на изученных документах, принимает решение о приеме или отказе в приеме в школу иностранного гражданина.

Решение специальной комиссии о приеме иностранного гражданина в школу является основанием для заключения с ним индивидуального договора (контракта).

После принятия специальной комиссией решения о приеме иностранного гражданина в школу документы направляются Министерством народного образования Республики Узбекистан в Министерство народного образования Республики Каракалпакстан, главное управление народного образования города Ташкента, областные управления народного образования для направления в соответствующие школы.

На основе письменного указания Министерства народного образования Республики Узбекистан о приеме в школу иностранного гражданина администрация школы издает свой приказ о приеме в школу иностранного гражданина и заключает индивидуальный договор (контракт) об учебе между иностранным гражданином и школой.

Время нахождения в отпуске по уходу за ребенком устанавливается на основании справки, подтверждающей время ухода за ребенком, выданной организацией, с приложением копий приказов о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и возвращении из него.

При отсутствии справки или приказов о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и возвращении из него, а также в тех случаях, когда в приказах отсутствуют необходимые записи или содержатся неправильные и неточные записи о периодах нахождения в отпуске по уходу за ребенком, в подтверждение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком принимается справка о ежемесячной заработной плате за данный период.

При отсутствии вышеуказанных документов, подтвержденных архивом, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком будет составлять следующие периоды:

1 год - для ребенка, родившегося с 1 января 1971 года до 1 ноября 1983 года;

1,5 года - для ребенка, родившегося с 1 ноября 1983 года до 1 июля 1990 года;

3 года - для ребенка, родившегося после 1 июля 1990 года.

В указанных случаях за дату начала отпуска по уходу за ребенком принимается дата окончания отпуска по беременности и родам (пункт 66 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением КМ от 08.09.2011 г. N 252).

Законодательство не содержит запрета на открытие организацией нескольких расчетных счетов в разных банках. Скорее наоборот из законодательства следует право хозсубъектов самостоятельно выбирать банки для своего расчетного и кассового обслуживания и открывать разного рода счета в национальной и иностранной валюте в одном или нескольких банках на территории любого региона республики. Однако для отдельных субъектов существует территориальное ограничение.

Так, в соответствии с пунктом 3 Инструкции предприятия оптовой торговли, являющиеся плательщиками ЕНП (кроме оптовых аптечных учреждений, специализированных оптовых баз-ведомств, входящих в систему Ассоциации предприятий оптовой торговли), открывают как основные, так и вторичные счета в национальной валюте в банках (их филиалах), расположенных только в одном районе (городе), в котором они прошли госрегистрацию в качестве юрлица.

Информация о банковских реквизитах, в соответствии со ст. 364 ГК, не является существенным условием договора. Следовательно, обязанность по перечислению денежных средств на расчетный счет, указанный в договоре, возникает только в случае, если это прямо предусмотрено самим договором.

Действующим законодательством также не установлена обязанность указывать в договоре все расчетные счета, открытые сторонами сделки. То есть перечисление денежных средств в счет оплаты по договору может быть произведено на любой расчетный счет, имеющийся у другой стороны этого договора.

Существенное значение в данной ситуации имеет исполнение обязанности одной стороны перед другой стороной по оплате сделки. При этом не имеет значения, на какой из действующих расчетных счетов перечислены денежные средства.

Однако, если в договоре указаны одни реквизиты для оплаты, а в счете - другие, то для предотвращения споров между сторонами договора, которые могут возникнуть, рекомендуем дополнительно информировать другую сторону договора о необходимости перечисления денежных средств по договору только на расчетный счет, указанный в счете на оплату. Таким документом может быть письмо организации ее контрагенту.

Да, Вам нужно будет предоставлять справки о доходах не только своего гражданского мужа, но и родителей.

Пособие назначается органом самоуправления граждан по месту постоянного жительства (прописки) заявителя на основании письменного заявления матери ребенка.

К заявлению прилагаются:

сведения о составе и доходах семьи и подтверждающие эти доходы документы;

копия свидетельства о рождении детей.

Среднемесячный совокупный доход, приходящийся на члена семьи, определяется как сумма среднемесячного дохода каждого трудоспособного члена семьи, исчисленная за последние три месяца, предшествующие месяцу обращения за получением пособия семьям с детьми, пособия по уходу за ребенком или материальной помощи, деленная на число членов семьи, включаемых в состав семьи.

В состав семьи для получения пособия включаются:

отец, мать или оба состоящие в браке родителя (усыновители) детей;

дети, проживающие совместно с родителями и находящиеся на их иждивении, а также дети старше 16 лет, проживающие совместно с родителями и не имеющие собственных семей (в том числе усыновленные, удочеренные);

дедушки и бабушки детей, проживающие совместно с ними;

другие лица, ведущие совместное хозяйство с родителями (усыновителями) детей.

Состав совместно проживающих членов семьи устанавливается органом самоуправления граждан.

В состав семьи, учитываемый при исчислении величины среднемесячного совокупного дохода для назначения пособия не включаются:

братья и сестры родителей, обратившихся за получением пособий или материальной помощи, если у них имеются собственные семьи;

дети, в отношении которых родители лишены родительских прав;

дети, находящиеся на полном государственном обеспечении, а также дети, находящиеся под опекой (попечительством);

родитель (усыновитель), отсутствующий в семье по причине прохождения военной службы по призыву либо прохождения обучения в военном образовательном учреждении;

родитель (усыновитель), отсутствующий в семье в связи с нахождением в местах исполнения наказания по вступившему в законную силу приговору суда (Положение о порядке назначения и выплаты социальных пособий и материальной помощи малообеспеченным семьям, утвержденное Постановлением КМ РУз от 15.02.2013 г. N 44).

Собственникам жилых и нежилых помещений в многоквартирном доме принадлежит на праве долевой собственности общее имущество, включающее в себя общие помещения этого дома, несущие и ограждающие конструкции, межквартирные лестничные клетки, лестницы, лифты, лифтовые и иные шахты, коридоры, технические этажи, подвалы, чердаки и крыши, внутридомовые инженерные сети и коммуникации, механическое, электрическое, санитарно-техническое и иное оборудование и устройства, находящиеся за пределами или внутри помещений и обслуживающие более одного помещения.

Доля собственника жилого и нежилого помещения в многоквартирном доме в общем имуществе не может быть выделена в натуре.

Собственники жилых и нежилых помещений в многоквартирном доме имеют равное право на пользование общим имуществом и прилегающим к дому земельным участком с элементами благоустройства.

Участники долевой собственности на общее имущество в многоквартирном доме не могут отчуждать несущие и ограждающие конструкции, межквартирные лестничные клетки, лестницы, лифты, лифтовые и иные шахты, коридоры, технические этажи, подвалы, чердаки и крыши, внутридомовые инженерные сети и коммуникации, механическое, электрическое, санитарно-техническое и иное оборудование и устройства, находящиеся за пределами или внутри помещений и обслуживающие более одного помещения.

Отдельные части общего имущества, находящиеся в долевой собственности собственников жилых и нежилых помещений в многоквартирном доме, могут быть отчуждены в соответствии с законодательством на основании решения, принятого единогласно всеми участниками общей долевой собственности (статья 124 Жилищного кодекса).

Член товарищества, использующий отдельные части общего имущества исключительно в своих интересах, обязан вносить в товарищество плату в размере, установленном общим собранием членов товарищества (статья 29  Закона от 12.04.2006 г. N ЗРУ-32 "О товариществах частных собственников жилья").

Советуем вам немедленно обратить внимание вашего ТЧСЖ на факт самоличного использования соседом земельного участка.

Банк прав. Учитывая, что вкладчик скончался, то денежные средства получат его наследники в соответствии с процентами, которые были предусмотрены договором.

Для переоформления вклада, Вам нужно будет получить денежные средства, как наследнице по истечении шести месяцев. А затем Вы можете открыть новый счет на ваше имя или использовать денежные средства, как наследнице по своему усмотрению.

Учитывая, что завещания нет, Вы должны вступить в наследство по закону, получив свидетельство о праве на наследство. Вступление в наследство происходит по истечении 6 месяцев  (статья 1146 Гражданского кодекса).

Наследнику вклад выдается при представлении им сберегательной книжки (за исключением случаев, когда сберегательная книжка не выдавалась или утеряна), свидетельства о праве на наследство или его нотариально заверенной копии и документа, удостоверяющего личность.

В случае непредставления сберегательной книжки умершего вкладчика лицом, на имя которого на основании свидетельства о праве на наследство переходит денежная сумма вклада, вклад выдается после проверки остатков вкладных средств вкладчика по данным последующего контролера сберегательного отделения. 

При выдаче вклада на основании свидетельства о праве на наследство, контролер сверяет данные документа, удостоверяющего личность наследника, со свидетельством и оставляет у себя свидетельство о праве на наследство или его нотариально заверенную копию (пункты 131-134 Инструкции о порядке осуществления депозитных операций в банках Республики Узбекистан, зарег. МЮ 26.08.2015 г. N 2711)

Да, законны. Если на наследственное имущество наложен запрет на отчуждение или арест, выдача свидетельства о праве на наследство приостанавливается до снятия запрета на отчуждение и ареста (пункт 261 Инструкции о порядке совершения нотариальных действий нотариусами, зарег. МЮ 30.03.2010 г. N 2090).

Квоты действительно уменьшены по сравнению с прошлым учебным годом. Поскольку Вы не указали, какие именно факультеты вас интересуют, в таблице приведены общие сведения в сравнении.

Не участие в жизни семьи, приватизации и оплаты квартиры не являются основанием для лишения наследника наследства.

Если среди наследников имеются лица, местонахождение которых неизвестно, остальные наследники, исполнитель завещания (управляющий наследством) и нотариус обязаны принять необходимые меры к установлению их местонахождения и призванию их к наследованию.

Если призванный к наследованию отсутствующий наследник, местонахождение которого установлено, не отказался от наследства, остальные наследники обязаны известить его о своем намерении произвести раздел наследства. Если в течение трех месяцев с момента такого извещения отсутствующий наследник не уведомит остальных наследников о своем желании участвовать в соглашении о разделе наследства, остальные наследники вправе произвести раздел по соглашению между собой, выделив долю, причитающуюся отсутствующему наследнику.

Если в течение одного года со дня открытия наследства местонахождение отсутствующего наследника не установлено и нет сведений о его отказе от наследства, остальные наследники вправе произвести раздел наследства как было указано выше (статья 1151 Гражданского кодекса).