Аудитор - аудитор малака сертификатига эга бўлган жисмоний шахсдир. Аудитор меҳнат шартномаси бўйича ёки фуқаролик-ҳуқуқий шартнома бўйича фақат битта аудиторлик ташкилоти билан ишлаши мумкин. (ЎзР 09.12.1992 йилдаги “Аудиторлик фаолияти тўғрисида”ги 734-XII-сон  Қонуннинг 3-моддаси). Бундан келиб чиқадики, сиз тажрибали аудиторларни меҳнат шартномаси бўйича ҳам, фуқаролик-ҳуқуқий тусдаги шартнома бўйича ҳам ишга қабул қилишингиз мумкин.

Агар сизнинг ташкилотингиз уларни меҳнат шартномаси бўйича қабул қилса, у ҳолда иш ҳақи миқдоридан қатъи назар, улар 50 фоиз миқдорида оладилар (Ишловчи пенсионерларга пенсия тўлаш тартиби тўғрисидаги Низомнинг 2-банди (АВ томонидан 30.04.2011 йилда 2222-сон билан рўйхатга олинган). Қонун ҳужжатлари бўйича 100 фоиз миқдорида тўлов кафолатланган шахслар бундан мустасно, айнан:

- уруш ногиронлари ва қатнашчилари, шунингдек уларга теглаштириладиган шахслар. Уруш ногиронлари ва қатнашчиларига тенглаштириладиган шахслар доираси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2011 йил 8 сентябрдаги 252-сон қарори билан тасдиқланган Давлат пенсияларини тайинлаш ва тўлаш тартиби тўғрисида Низомга 1 ва 2-иловалар билан белгиланади;

- Чернобиль ҳалокатидан зиён кўрган шахслар. Чернобиль ҳалокатидан зиён кўрган фуқаролар доираси Ўзбекистон Республикаси Олий Кенгаши раёсати ва Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 1992 йил 6 апрелдаги 170-сон "Чернобиль ҳалокатидан зиён кўрган Ўзбекистон Республикасида истиқомат қилувчи фуқароларни ижтимоий ҳимоялаш ҳақида"ги қарорида белгиланган;

-фуқаролар йиғинлари ва маҳалла раислари;

-фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органларида диний маърифат ва маънавий-ахлоқий тарбия масалалари бўйича маслаҳатчи лавозимларида ишлаётган пенсионер аёллар - ёшга доир пенсия олганда.

Агарда сиз бу аудиторлар билан фуқаролик-ҳуқуқий тусдаги шартнома тузсангиз ва улар оладиган даромад (гонорар, тақдирлаш пули ва б.) қонун ҳужжатлари билан белгиланган ёшга доир энг кам пенсия миқдоридан кам бўлса, у ҳолда пенсия тўлиқ миқдорда тўланиши керак.

Бу ва бошқа ҳолатда ҳам пенсия тўлаш иш жойи бўйича ўтган ой учун амалга оширилади.

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов, согласно статье 5 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» (от 3.09.1993 г. N 938-XII) условия, нормы и порядок пенсионного обеспечения военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, судей и работников органов прокуратуры, имеющих классные чины (воинские звания), а также членов их семей устанавливаются законодательством Республики Узбекистан. Им предоставляется также право на получение пенсии по основаниям, предусмотренным Законом.

В соответствии с подпунк­том «б» статьи 37 Закона при исчислении пенсии в стаж засчитывается время прохождениявоенной службы и пребывания в партизанских отрядах и соединениях, служба в органах государственной безопасности и в органах внутренних дел.

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов, в соответствии с подпунктом «е» статьи 37 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» (от 3.09.1993 г. N 938-XII) в стаж при исчислении пенсии засчитывается очное обучение в высших образовательных учреждениях, аспирантуре, институте стажеров-исследователей-соискателей, докторантуре, институте старших научных сотрудников-соискателей и клинической ординатуре, в том числе за границей. Из вышеуказанного следует, что срок обучения в средних специальных учебных заведениях, училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и их переквалификации при назначении пенсии в стаж не засчитывается.

Период прохождения военной службы засчитывается в стаж в соответствии с подпунктом «б» статьи 37 Закона.

В соответствии с пунктом 157 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий (приложение N 1 к Постановлению КМ от 8.09.2011 г. N 252, далее – Положение N 252) выплата пенсии неработающим пенсионерам производится по основному месту жительства отделами Пенсионного фонда через объекты, операторов и провайдеров почтовой связи ОАО «Узбекистон поч­таси» или по желанию пенсионера через филиал коммерческого банка путем безналичного перечисления денежных средств на депозитные счета граждан.

В вашем случае у пенсионеров прописка временная (учет по месту пребывания в городе Ташкенте и Ташкентской области), и, согласно пункту 167 Положения N 252, пенсия им будет выплачиваться в течение срока ее действия. Им необходимо обратиться в отдел Пенсионного фонда района, где они временно прописаны.

Иностранному гражданину или лицу без гражданства, постоянно проживающему в Республике Узбекистан, пенсия выплачивается в течение срока действия вида на жительство.

Да, сохранится. Неработающим пенсионерам начисляются выплаты за почетные звания в соответствии с Указом Президента от 17.12.2007 г. N УП-3942 (пункт 114 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, Приложения N 1 к Постановлению КМ от 8.09.2011 г. N 252.).

Выплаты лицам, имеющим почетные звания, присвоенные им на основании ранее действовавшего законодательства, осуществляются в размерах, предусмотренных действующим законодательством (Положение о порядке назначения и осуществления выплат лицам, имеющим почетные звания, утвержденное Постановлением КМ от 3.01.2008 г. N 2.).

Доплата за почетное звание производится независимо от числа и размеров надбавок к пенсии. Выплачивается за счет средств внебюджетного Пенсионного фонда через его отделы по месту жительства получателя.

Согласно пункту 8 Положения N 2, пунктам 16, 165 Положения N 252 при оформлении пенсии вам необходимо представить следующие документы:

удостоверение о присвоении почетного звания, а также его копию;

заявление на выплату за почетное звание;

паспорт (или иной документ, удостоверяющий личность, – для военнослужащих) заявителя, а также его копию.

Выплаты за почетные звания к пенсии осуществляются с 1 числа месяца, следующего за месяцем представления указанных документов.

На основании статьи 45 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» (от 3.09.1993 г. N 938-XII) документы о назначении пенсии рассматриваются не позднее 10 дней со дня их поступления.

Комиссия по назначению пенсий и пособий отдела Пенсионного фонда рассматривает документы и принимает соответствующее решение – о назначении пенсии, об отказе в назначении, о проверке обоснованности представленных документов и др. (пункты 116, 117 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного  Постановлением КМ от 8.09.2011 г. N 252.).

В случаях когда отдел Пенсионного фонда выносит решение о проверке представленных докумен­тов, днем обращения за пенсией считается дата первоначального обращения независимо от срока окончания проверки (пункт 11 Положения N 252).

Когда к представлению или заявлению приложены не все необходимые документы, отдел внебюджетного Пенсионного фонда сообщает администрации предприятия, организации или заявителю, какие документы должны быть представлены дополнительно. Если они будут представлены не позднее 3 месяцев со дня получения данного извещения, то днем обращения за пенсией будет считаться день приема представления или заявления о назначении пенсии (пункт 10 Положения N 252).

Выплата пенсии и пособия предусмотрена следующим образом:

-для не работающих лиц через объект почтовой связи или филиал коммерческого банка (путем перечисления на счета банковских пластиковых карточек или вкладные счета физических лиц) по месту жительства пенсионера и получателя пособия;

- для работающих пенсионеров по месту основной работы.

В какой форме должна осуществляться выплата определяется самим неработающим лицом. Для этого им должно быть написано заявления по утвержденной форме в котором указывается форма выплаты (пункт 20 Инструкции о порядке организации выплаты пенсий, пособий и иных выплат внебюджетным Пенсионным фондом при Министерстве финансов Республики Узбекистан, утвержденной Приказом министра финансов от 30.01.2015 г. N 6, зарегистрированным МЮ 05.03.2015 г. N 2657).

В случае изъявления лицом получать причитающиеся ему денежные средства на пластиковую карточку к заявлению должны быть приложены справка об открытии счета по банковской пластиковой карточке или вкладного счета физических лиц и копия договора, подписанного между филиалом коммерческого банка и клиентом.

При этом выплата пенсии и пособия осуществляется в течение срока, указанного в заявлении лица. По окончании срока, указанного в заявлении лица, выплата пенсии и пособия прекращается, и восстанавливается только на основании заявления пенсионера или получателя пособия.

В случае выплаты пенсии на банковскую пластиковую карточку или вкладной счет физических лиц пенсионеру необходимо каждые 6 месяцев подтверждать свое право на получение сумм пенсии путем явки в отдел Пенсионного фонда.

Согласно Инструкции по организации выплаты пенсий, пособий и иных выплат через региональные (областные) организации почтовой связи и объекты почтовой связи АО "O`zbekiston pochtasi", утвержденной Постановлением от 15.08.2012 г. МФ N 58 и УзАСИ N 10-8/2927, зарегистрированным МЮ 28.09.2012 г. N 2394 пенсии и пособия доставляются (вручаются) по ведомостям ежемесячно в течение периода доставки (вручения) наличными денежными средствами по месту жительства лично получателю (доверенному лицу) пенсии и пособия при предъявлении паспорта.

Внедрение пластиковых карточек должно осуществляться на добровольной основе. Согласно пункту 18 Положения о порядке выпуска банковских карт коммерческими банками и их обращения в Республике Узбекистан Положение утвержденного Постановлением правления ЦБ от 21.02.2004 г. N 4/20, зарегистрированным МЮ 30.04.2004 г. N 1344 предоставление в пользование (распространение) банковских карт осуществляется на основании договора, заключаемого между коммерческим банком, распространяющим банковские карты, и его клиентом в письменной форме.

В соответствии со статьей 31 Закона от 25.04.1996 г. N 216-I "О банках и банковской деятельности" отношения между банками и их клиентами осуществляются на основе договоров.

Таким образом, форма выплаты пенсии и пособия неработающему лицу определяется на основании его Заявления. 

Дивидентлар бу – фойданинг мулкий кўриниши бўлиб, ООО томонидан унинг муассислари ва (ёки) ўтган йиллардаги тақсимланмаган фойданинг бир қисми (Солиқ Кодексининг 22, 176 моддалар). Бу банк депозитларидан олинадиган фоизлар кўринишидаги фойда каби меҳнат ва (ёки) фуқаролик-ҳуқуқий шартномасида кўрсатилган иларни бажариш бўйича меҳнатга ҳақ тўлаш деб ҳисобланмайди. Шунга кўра таъсисчи-пенсионерларга пенсия тайинлашдаги миқдор ва шартларга таъсир кўрсатмайди. Чунки алоҳида пенсия тайинлаш тартиби фақатгина ишлаётган пенсионерлар учун тадбиқ қилинади. Пенсионернинг таъсисчилар таркибига киритилиши уни ишлаётган шахслар тоифасига киритмайди.

Шундай қилиб, агарда у меҳнат ёки фуқаролик-ҳуқуқий шартнома бўйича ишга қабул қилинмаган бўлса, таъсисчи сифатида дивидентлар оладиган бўлса, бундай шахсда 100% пенсия олиш ҳуқуқи сақлаб қолинади.

Агарда отангиз меҳнат шартномаси орқали директор лавозимига ишга қабул қилинган бўлса, бундай ҳолларда умумий қоидалар бўйича 50% миқдорида пенсия тайинланади. Фуқаролик-ҳуқуқий шартномаси орқали ишлаётган пенсионерлар учун ҳам шу миқдорда пенсия тайинланади. Фуқаролик-ҳуқуқий шартномаси  асосида улар томонидан олинадиган фойда (гонорар, мукофот пули) ёшга доир пенсия миқдори қонунчиликда ўрнатилган энг кам миқдордан кам бўлган ҳолатда (2015 йил 1 сентябрдан –254730 сум ойига) пенсия тўлиқ (100%) тўланади.  (Ишловчи пенсионерларга пенсия тўлаш тартиби тўғрисидаги Низомнинг 2-1 банди. АВ томонидан 30.04.2011 й. 2222-сон билан рўйхатга олинган қарори билан тасдиқланган)

 Қуйидаги тоифадаги ишловчи пенсионерларга пенсиялар тўлиқ миқдорда (100 фоиз) тўланади:

а) уруш ногиронлари ва қатнашчиларига, шунингдек уларга тенглаштирилган шахсларга. Уруш ногиронлари ва қатнашчиларига тенглаштирилган шахслар рўйхати. Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2011 йил 8 сентябрдаги 252-сон (Ўзбекистон Республикаси қонун ҳужжатлари тўплами, 2011 й., 37-сон, 377-модда).

б) Иккинчи жаҳон уруши йилларида ҳарбий хизматни ўтаган ёки фронт орқасида ишлаган шахслар;

в) I ва II гуруҳ ногиронлари;

г) Чернобиль ҳалокатидан зиён кўрган фуқаролар.

д) фуқаролар йиғинлари ва маҳаллаларнинг раисларига;

е) фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органларида диний маърифат ва маънавий-ахлоқий тарбия бўйича маслаҳатчи лавозимларида ишловчи пенсионер аёлларга - ёшга доир пенсияни олганда.

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов на основании Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» (от 3.09.1993 г. N 938-XII, далее – Закон) на льготную пенсию по возрасту имеют право лица, имеющие требуемый общий и специальный (льготный) стаж независимо от последнего места работы. (Прим. ред. – Если до перевода вы уже наработали стаж, дающий право на льготную пенсию, то вам ее начислят. Если же вас перевели на должность, которая такого права не дает, и льготный стаж меньше требуемого по закону, то период работы (даже временной) на новом месте в него, увы, не войдет.)

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов на основании статьи 38 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» (от 3.09.1993 г. N 938-XII) время пребывания под стражей и в местах заключения граждан, необос­нованно привлеченных к уголовной ответственности, репрессированных и впоследствии реабилитированных, засчитывается в общий стаж в полуторном размере.

Согласно пунктам 1–3 Указа Президента от 30.05.2002 г. N УП-3079 для пенсионеров-инвалидов, проходивших военную службу на ядерных полигонах и других радиационно-ядерных объектах, установлены следующие льготы:

бесплатное обеспечение санаторно-курортными путевками, протезно-ортопедическими изделиями (кроме зубопротезирования) и слуховыми аппаратами, лекарственными препаратами по рецепту врача;

выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере полного заработка независимо от стажа работы;

использование ежегодного отпуска в удобное для них время, а также получение ежегодного дополнительного отпуска минимальной продолжительностью 12 рабочих дней с сохранением заработной платы;

бесплатный проезд на автомобильном транспорте общего пользования (за исключением такси) в сельской местности в пределах административного района по месту жительства, а также на железнодорожном транспорте пригородного сообщения и автобусах пригородных маршрутов.

Также установлена ежегодная единовременная материальная помощь на оздоровление:

инвалидам I и II групп – 3 МРЗП;

инвалидам III группы – 2 МРЗП.

Бесплатные санаторно-курортные путевки работающие пенсионеры могут получить по месту работы за счет средств бюджета социального страхования Совета Федерации профсоюзов, а неработающие – через центры содействия занятости и социальной защиты населения в санатории системы Минтруда и соцзащиты населения за счет средств госбюджета при наличии медицинских показаний. Бесплатные протезно-ортопедические изделия и слуховые аппараты выдаются согласно медицинским заключениям.

Неработающим инвалидам материальную помощь выплачивают отделы внебюджетного Пенсионного фонда по месту жительства, работающим инвалидам – по месту основной работы (пункт 3 Постановления КМ «О мерах по обеспечению социальной поддержки лиц пенсионного возраста, проходивших военную службу на ядерных полигонах и других радиационно-ядерных объектах» от 31.05.2002 г. N 188).

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов в соответствии с Положением о порядке выплаты пенсий работающим пенсионерам (рег. МЮ 30.04.2011 г. N 222) выплата пенсий в полном размере (100%) производится следующим категориям работающих пенсионеров:

а) инвалидам и участникам войны, а также приравненным к ним лицам;

б) лицам, выполнявшим воинские обязанности или работавшим в тылу в годы Второй мировой войны;

в) инвалидам I и II групп;

г) лицам, пострадавшим вследствие Чернобыльской катастрофы;

д) председателям сходов граждан и махалли;

е) женщинам-пенсионерам, работающим на должностях консультантов по вопросам религиозного просвещения и духовно-нравственного воспитания в органах самоуправления граждан – при получении пенсии по возрасту.

Всем остальным работающим пенсионерам, независимо от их трудовой занятости, выплачивается 50% назначенной им пенсии.

С 1 января 2014 года пенсионерам, работающим по договорам гражданско-правового характера (не в штате) и получающим доход (гонорар, вознаграждение и др.) ниже минимального размера пенсии по возрасту, установленного законодательством, пенсия выплачивается в полном размере.

Да, при исчислении пенсии ваш рабочий стаж будет учитываться (статья 35 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» от 3.09.1993 г. N 938-XI). Расчет будет производиться исходя из среднемесячного заработка работников соответствующей профессии и квалификации в Узбекистане ко времени назначения пенсии. В вашем случае – работников биб­лиотеки.

Нет, не права. Согласно Положению о порядке назначения и выплаты государственных пенсий (приложение N 1 к Постановлению КМ от 8.09.2011 г. N 252) администрация организации, в которой вы работаете, должна была уже в декабре прошлого года на основании личных карточек и трудовых книжек составить список работников, приобретающих право на пенсию в следующем году как на общих, так и на льготных условиях. В нем указываются: фамилия, имя, отчество работника; год, месяц и день рождения, место его проживания; наименование структурного подразделения; должность (профессия); основания для обращения за назначением пенсии; стаж работы, подтвержденный документами; специальный стаж, дающий право на пенсию по возрасту на льготных условиях (пункт 5 Положения N 252).

Предварительную подготовку документов, необходимых для назначения пенсий, осуществляет сотрудник отдела кадров организации. При необходимости администрацией могут быть истребованы недостающие документы. На основании всех собранных документов оформляется представление к назначению пенсии (пункт 6 Положения N 252).

Работника обязаны известить о возникновении права на пенсию не позднее дня достижения им пенсионного возраста. В случае подачи им заявления о назначении пенсии в течение 10 дней с момента его регистрации работнику окончательно оформляют необходимые документы и представление и знакомят с ними (под расписку).

Документы и представление вместе с заявлением направляются в отдел Пенсионного фонда по месту жительства работника. Если администрацией организации собраны не все необходимые для назначения пенсии документы, в отдел сдают те, что имеются, а недостающие представляются дополнительно. Если они будут представлены не позднее 3 месяцев со дня получения извещения о необходимости их представления, то днем обращения за назначением пенсии считается день приема заявления (пункт 10 Положения N 252).

Если администрация предприятия отказывает в представлении к назначению пенсии, она обязана сообщить об этом письменно с указанием причин отказа. Не согласный с таким решением работник может подать заявление о назначении пенсии непосредственно в отдел Пенсионного фонда по месту жительства (пункт 7 Положения N 252).

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов, отделы внебюджетного Пенсионного фонда обязаны давать разъяснения и справки по вопросам назначения пенсии, а также содействовать обратившимся к ним в получении необходимых документов (статья 43 Закона «О государственном пенсионном накоплении граждан» от 3.09.1993 г. N 938-XII).

Что же касается учета вашего стажа во время работы за пределами Узбекистана, в частности, в Казахстане, то этот вопрос регулируется Соглашением о гарантиях прав граждан государств – участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения (Москва, 13.03.1992 г.). Гражданам, проживающим в государствах – участниках Соглашения, трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР, учитывается за время до 1992 года (пункт 2 статьи 6 Соглашения).

Как сообщает начальник отдела анализа и мониторинга назначений пенсий и пособий Ташкентского городского внебюджетного Пенсионного фонда Абдурашид Исмаилов, вы имеете право на пенсию как постоянно проживающая в Республике Узбекистан иностранная гражданка (статья 1 Закона).

Но ваш стаж будет засчитан, только если вы на работе подлежали государственному социальному страхованию независимо от вида деятельности, форм собственности и хозяйствования предприятия и платили страховые взносы (статья 37 Закона «О государственном пенсионном накоплении граждан» от 3.09.1993 г. N 938-XII).

Если же вы имеете период работы за границей, то, согласно статье 40 Закона, иностранным гражданам и лицам без гражданства работа за границей включается в стаж в пределах не более 1/3 стажа, приходящегося на работу в Узбекистане.

Вам необходимо обратиться в отдел внебюджетного Пенсионного фонда по месту постоянного жительства. Согласно статье 7 Соглашения при переселении пенсионера в пределах государств – участников Соглашения выплата пенсии по прежнему месту жительства прекращается, если пенсия того же вида предусмотрена законодательством государства по новому месту жительства пенсионера. Ее размер пересматривается в соответствии с законодательством государства – участника Соглашения по новому месту жительства пенсионера.

На основании пункта 12 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий (приложение N 1 к Постановлению КМ от 8.10.2011 г. N 252) к заявлению о назначении пенсии необходимо представить следующие документы:

- документ, подтверждающий стаж работы, в том числе специальный стаж работы;

- справку о заработке;

- диплом или справку, подтверждающие очное обучение в высших образовательных учреждениях (в том числе в военно-образовательных учреждениях, обучение в которых приравнивается к военной службе, а также в партийных школах), аспирантуре (институте стажеров-исследователей-соискателей), докторантуре (институте старших научных сотрудников-соискателей) и клинической ординатуре, в том числе за границей;

- справку, подтверждающую время ухода за ребенком до достижения им возраста 3 лет, выданную организацией (организациями), с которой женщина находилась в трудовых отношениях в период с рождения ребенка и до достижения им возраста 3 лет, с приложением копии приказов о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и возвращении из него;

- документ о перемене фамилии, имени, отчества.

Отделы внебюджетного Пенсионного фонда имеют право требовать соответствующие документы от предприятий, организаций и отдельных лиц, а в необходимых случаях проверять обоснованность их выдачи (статья 43 Закона «О государственном пенсионном накоплении граждан» от 3.09.1993 г. N 938-XII).

Налогом на имущество физических лиц не облагается имущество пенсионеров в пределах установленного законодательством размера – 60 кв.м (статья 275 Налогового кодекса). Эта льгота применяется только по одному объекту недвижимости по выбору собственника.

Нет, декларировать данные получения не надо. Согласно статье 67 Закона пенсии налогом не облагаются. Также не подлежат обложению налогами и другими обязательными платежами обязательные накопительные пенсионные взносы, процентные и другие доходы, полученные гражданами и Народным банком от использования средств на индивидуальных накопительных пенсионных счетах, накопительные пенсионные выплаты, а также оборот средств накопительной пенсионной системы (статья 14 Закона о накопительном пенсионном обеспечении граждан от 2.12.2004 г. N 702-II).

Нет, пенсия в данном случае не положена. Согласно пункту 163 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий (приложение N 1 к Постановлению КМ от 8.09.2011 г. N 252) лицам, которым установлена III группа инвалидности, в том числе при повторном переосвидетельствовании после 1 января 2011 года, пенсия по инвалидности не выплачивается.

 Согласно пункту 173 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий (приложение N 1 к Постановлению КМ от 8.09.2011 г. N 252) выплата пенсии инвалиду приостанавливается, если он не явился во ВТЭК на переосвидетельствование в назначенный срок без уважительной причины (в течение 1 месяца со дня окончания срока инвалидности). В случае признания его вновь инвалидом она возобновляется со дня приостановления. В других случаях пенсия выплачивается со дня обращения.

При пропуске срока переосвидетельствования по уважительной причине пенсия выплачивается со дня приостановления выплаты до дня переосвидетельствования, но не более чем за 3 года, если ВТЭК признает его за этот период инвалидом. Если комиссией он переведен в другую группу инвалидности (более высокую или более низкую), то пенсия за время приостановки выплачивается по прежней группе.

Если же выплата пенсии инвалиду, утратившему трудоспособность вследствие общего заболевания, была прекращена ввиду восстановления трудоспособности или приостановлена вследствие неявки на переосвидетельствование без уважительных причин, то в случае последующего признания его инвалидом выплата ранее назначенной пенсии возобновляется со дня установления инвалидности вновь. Но только при условии, что после прекращения выплаты пенсии прошло не более 5 лет. В случае истечения большего периода пенсия назначается вновь на общих основаниях.