Покупная стоимость импортируемых лекарственных средств и изделий медицинского назначения формируется по формуле, указанной в п.5-1 прил.№1 к ПКМ №185 от 06.04.2017 г.

При определении покупной (базовой) стоимости импортируемых лекарственных средств и изделий медназначения контрактная стоимость лекарственных средств и изделий медицинского назначения определяется по курсу ЦБ на дату первого ГТД независимо от условий Инкотермс, оговоренных в импортном контракте. Это может быть ГТД ИМ -70, ИМ 74, ИМ 40 и т.п.

По мнению эксперта, покупная стоимость, исчисляемая по формуле согласно п.5-1 приложения 1 ПКМ 185 служит базой установления регулируемой цены на импортируемые лекарственные средства и изделия медицинского назначения, и используется только для контроля цен на лекарственных средств. А в бухгалтерском учете себестоимость (покупная стоимость) товара определяется согласно НСБУ №4, на дату перехода право собственности на товар, которое оговорено в импортном контракте (п.9 НСБУ №4). Также нужно учесть требования НСБУ №22 касательно определения себестоимости товара, если была произведена предоплата за товар.

Подробнее читайте в материале:

Как продавать лекарства и медизделия после отмены предельной наценки

При приобретении активов, работ и услуг за счет аванса, полностью или частично оплаченного в иностранной валюте, их стоимость в сумме, равной размеру данного аванса, признается по курсу Центрального банка на дату оплаты аванса (п. 12 НСБУ № 22, МЮ N 3587 от 19.12.2024 г.).

В данном случае предприятие двумя платежами произвело сто процентную предоплату за товар, поэтому стоимость товара для принятия товара в бухучете определяется исходя из двух курсов на дату предоплаты.

Материалы по теме:

Как учитывать поступление активов при импорте

Касательно отражения стоимости земельного участка сначала надо определить, какое у предприятия право на земельный участок. Если предприятие приватизировало земельный участнок, то земельный участок можно отразить на счете 0110. При этом на счете 0110 нужно отразить расходы, связанные с приватизацией земли. Если предприятие пользуется землей на праве постоянного владения, пожизненного наследуемого владения, постоянного пользования и аренды земельного участка, занятого жилым домом, предприятием, зданием, сооружением, многолетними насаждениями или иной недвижимостью (ст. 22 ЗК), то земельный участок не отражается в бухгалтерском учете.

Скорее всего, на счете 0120 указана стоимость ОС, в данном случае имущественного комплекса (административное здание, склады, навесы и т. д.). Ранее в бумажных кадастровых документах стоимость каждого объекта указывалась отдельно. Орган кадастра указывал стоимость имущества, исходя из бухгалтерских данных самого предприятия. То есть, если данный объект был построен самой организацией, надо определить балансовую стоимость на основе первоначальной капитализированной стоимости объектов на счете 0810.

Если недвижимость была приобретена, надо изучить документы, связанные с данной операцией (договор, счет-фактуру, акт-приемки-передачи).

Нынешний подход бухгалтера к определению стоимости исходя из площади неверен, так как стоимость объекта определяется на основе  понесенных расходов. После того как вы определите стоимость каждого объекта исходя из бухгалтерских данных, их можно разделить в бухгалтерском учете. Бухгалтерские проводки приведены в материале: Бухгалтерские проводки при разделении здания на два объекта ОС.

Средняя заработная плата исчисляется по формуле с участием коэффициента 25,3 в случаях, предусмотренных в части 7 статьи 257 ТК.

Для работника, проработавшего 12 и более месяцев, расчетным периодом является период, составляющий двенадцать месяцев, предшествующих месяцу, в котором она начисляется (ч. 1 ст. 257 ТК).

В случае если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью или из него исключалось время в соответствии с частью 4 статьи 257 ТК, рассчитывается среднедневная зарплата (ч. 7 ст. 257 ТК.).

В частности, при исчислении средней заработной платы из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если работник освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в других случаях, установленных законодательством (ч. 4 ст. 257 ТК).

По окончании отпуска по беременности и родам по желанию женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста двух лет с выплатой за этот период пособия в порядке, определяемом Кабинетом Министров Республики Узбекистан (ч. 1 ст. 405 ТК).

В период отпусков по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность) (ч. 5 ст. 405 ТК).

Исходя из вышеизложенного, при расчете средней зарплаты из расчетного периода нужно исключить время, когда работница была в отпуске по уходу за ребенком, и расчет пособия по беременности и родам произвести исходя из части 7 статьи 257 ТК.

Выходным пособием является предусмотренная законодательством, иными правовыми актами о труде, трудовым договором единовременная денежная выплата работнику при прекращении с ним трудового договора по отдельным основаниям, производимая с целью смягчения последствий потери работником работы (ч. 1 ст. 173 ТК).

Размер выходного пособия зависит от стажа работы у данного работодателя и не может быть меньше размеров, приведенных в части 3 статьи 173 ТК. Размер пособия определяется исходя из среднемесячного заработка работника.

Правила расчета средней зарплаты определены статьей 257 Трудового кодекса.

Если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью либо из него исключается указанное время, нужно рассчитать не среднемесячную, а среднедневную зарплату согласно части 7 статьи 257 ТК.

Формула расчета среднедневной зарплаты:

Среднедневная зарплата = Фактически начисленная зарплата за расчетный период :
(25,3 х Количество полных календарных месяцев + Количество рабочих дней в неполных календарных месяцах);

Количество рабочих дней в неполном календарном месяце = 25,3 : Фактическое количество

рабочих дней х Количество отработанных рабочих дней в этом месяце.

Среднедневная зарплата равна 1 706 977,51 сум. (204 871 440,20 : 120,02).

Чтобы рассчитать среднемесячную зарплату нужно среднедневную зарплату умножить на 25,3. Среднемесячная зарплата составит 43 186 531,00 сум. (1 706 977,51 х 25,3).

Пример расчета среднедневной зарплаты приведен в рекомендации: Когда и как рассчитывать среднюю заработную плату.

Материал по теме: Как рассчитать выходное пособие.

После признания в качестве актива основные средства должны учитываться по первоначальной или переоцененной стоимости (п. 12 НСБУ №5, рег. МЮ №3546 от 09.08.2024 г.).

При определении финансового результата (прибыли или убытка) от выбытия основных средств сумма дооценки основных средств, которые ранее были переоценены, превышение сумм предыдущих дооценок над суммой предыдущих уценок этих основных средств включается в состав дохода от выбытия основных средств с одновременным уменьшением резервного капитала по счету «Корректировки по переоценке долгосрочных активов» (п. 58 НСБУ №5, рег. МЮ №3546 от 09.08.2024 г.).

НСБУ №5 не предусматривает списание сальдо переоценки ОС на счета учета нераспределенной прибыли или осуществление ретроспективной корректировки стоимости ОС, если они ранее переоценивались.

По мнению эксперта, накопленное сальдо переоценки ОС списывается при выбытии ОС. Для получения точного ответа рекомендуем обратиться с данным вопросом в МЭФ.

Ответы по теме:

https://buxgalter.uz/ru/question/31848

https://buxgalter.uz/ru/question/30875

Стоимость основных средств погашается путем начисления амортизации. Амортизируемая стоимость систематически распределяется в виде амортизационных отчислений на расходы организации в течение всего срока полезной службы основных средств (п. 32 НСБУ №5, рег. МЮ №3546 от 09.08.2024 г.).

Срок полезной службы – период времени, на протяжении которого актив будет использоваться организацией, либо количество продукции (работ и услуг), которое организация ожидает получить от использования этого актива (п. 3 НСБУ №5).

Срок полезного использования ОС можно определить, опираясь на техническую документацию актива и рекомендации завода-изготовителя. Но если срок полезного использования основного средства определить сложно, можно взять за основу нормы амортизации, приведенные в статье 306 НК.

Амортизация начисляется путем применения следующих методов (п. 39 НСБУ №5):

а) равномерного (прямолинейного) начисления амортизации;

б) начисления амортизации пропорционально объему выполненных работ (производственный метод).

При интенсивном использовании основных средств, а также при большом влиянии научно-технического прогресса амортизация основных средств выражается путем ускоренной амортизации, которая рассчитывается следующими методами (п. 40 НСБУ №5):

а) метод уменьшающегося остатка с удвоенной нормой амортизации;

б) метод суммы лет (кумулятивный метод).

Сельскохозяйственное предприятие исходя из специфики своей деятельности самостоятельно выбирает метод начисления амортизации. Если у предприятия сезонный вид деятельности, лучше начислить амортизацию пропорционально объему выполненных работ, то есть производственным методом.

Допускается применение различных методов начисления амортизации к различным видам (группам) основных средств. При этом по однородным объектам основных средств (по марке, типу и т. д.) применяется только один метод (п. 44 НСБУ №5).

Применяемый метод начисления амортизации в обязательном порядке отражается в учетной политике организации (п. 45 НСБУ №5).

На работника, находящегося в командировке, распространяются режимы рабочего времени и отдыха той организации, в которую он командирован.

Если сотрудник во время служебной командировки работал в выходные или праздничные дни в месте служебной командировки, компенсация за работу в эти дни выплачивается в соответствии с действующими актами законодательства (п. 11 Положения, прил. к ПКМ №424 от 02.08.2022 г.).

За время пребывания в командировке в пределах республики суточные расходы возмещаются командированным работникам в размерах, предусмотренных коллективным или трудовым договором.

Суточные выплачиваются командированному работнику за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и праздничные дни, а также за все дни нахождения в пути (включая день отъезда и приезда).

Бюджетные организации, осуществляющие компенсационную выплату за расходы на питание сотрудников, рассчитывают суточные расходы на питание в период служебной командировки данного сотрудника путем их уменьшения на размер компенсационной выплаты за расходы на питание в этот период (п. 17 Положения, прил. к ПКМ №424 от 02.08.2022 г.).

Организация исходя из своих финансовых возможностей может добровольно выплачивать работникам компенсационные выплаты за питание. Порядок предоставления компенсации за питание отражается в коллективном договоре или в трудовом договоре (ст. 67 ТК).

Если во внутреннем трудовом акте сказано, что компенсация за питание выплачивается за фактически отработанное время, за выходные дни в командировке, независимо от того работал работник или нет, сумма суточных уменьшается на сумму компенсации за питание за эти дни, так как фактически отработанное время включает в себя сверхурочную работу.

Мазкур ҳолатда корхона қарз берувчи, яъни дебитор ҳисобланади. Берилган қарзлар корхонанинг активи ҳисобланади, ва қарзнинг муддатига қараб, қисқа ёки узоқ муддатли активлар счётида акс эттирилади. Ходимга қарз 1 йилгача муддатга берилганда қарз суммаси 4720 - «Берилган қарзлар бўйича ходимларнинг қарзи» счётида акс эттирилади, агар қарз узоқ муддатга, яъни бир йилдан кўп бўлган муддатга берилса, 0930 – “Ходимларнинг узоқ муддатли қарзлари” счётида акс эттирилади.

Агар узоқ муддатли қарз ойлик (чораклик ва ҳ.қ.) қоплаш шарти билан берилганда қарзнинг жорий йилда қопланиши керак бўлган қисми жорий дебиторлик қарзларга ўтказилади, бунда 4720 счётининг дебети, 0930 счётининг кредити бўйича ёзув амалга оширилади.

Бухгалтерия ҳисобида ходимга қарз беришга доир бухгалтерия ўтказмалари:

Телекоммуникациялар хизматлари провайдери - фойдаланувчиларга операторлар тармоғи орқали тижорат асосида телекоммуникациялар хизматларини кўрсатувчи юридик шахс (27.12.2024й. 1015-сонли ЎРҚ, 3-м.).

Интернет провайдер ўз фаолияти бўйича бухгалтерия ҳисобини хизмат кўрсатувчи корхона сифатида юритади.  

Интернет провайдерлар мижозларига кўрсатган хизматлар ҳисобини махсус биллинг хизмати орқали юритади. Одатда хизматлар учун олдиндан тўлов олинади ва ҳисоб ойи якуни бўйича даромад тан олинади.

Интернет провайдер ўз фаолиятига тегишли бўлган харажатларни амалга оширади, улар ишлаб чиқариш билан боғлиқ харажатлар, сотиш харажатлари, маъмурий харажатлар ва шу каби бошқа харажатларга олиб борилади.

Ушбу фаолиятга доир операциялар ҳисоби:

Умуман олганда, корхонангиз Миллий стандартлар асосида молиявий ҳисоботлар тайёрласа, БҲМС-21даги счётлар режасидан фойдаланган ҳолда, бошқа БҲМСларга риоя қилиб ҳисоб юритинг.

Право (требование), принадлежащее кредитору на основании обязательства, может быть передано им другому лицу по сделке (уступка требования) или перейти к другому лицу на основании закона (ст. 313 ГК).

Право первоначального кредитора переходит к новому кредитору в том объеме и на тех условиях, которые существовали к моменту перехода права. В частности, к новому кредитору переходят права, обеспечивающие исполнение обязательства, а также другие связанные с требованием права (ст. 315 ГК).

В данном случае казахская компания является кредитором китайской компании на сумму предоплаты (600 тыс. долл. США), и она передает свое право требования узбекской компании. После подписания договора уступки узбекская компания является кредитором китайской компании. Согласно статье 315 ГК право первоначального кредитора переходит к новому кредитору в том объеме и на тех условиях, которые существовали к моменту перехода права. Все права по контракту между казахской компанией и китайской компанией должны перейти узбекской компании, то есть условия контракта не должны меняться. В вопросе сказано, что китайская компания уменьшила стоимость контракта на суммы ранее произведенной предоплаты, учитывая, что узбекская компания приобрела задолженность у казахской компании, после предоставления скидки узбекская компания должна оплатить китайской компании сумму за минусом предоплаты (1.8 млн долл. США).

В данном случае рекомендуем обратиться к юристам для правовой оценки трехстороннего договора цессии.

При приобретении права требования будут следующие бухгалтерские проводки:

Если сумма приобретенного права требования равна передаваемой задолженности, то у сторон не возникают налоговые последствия.

При направлении работника в командировку ему выплачиваются командировочные расходы, к ним относятся: суточные расходы, расходы на проживание (по найму жилого помещения), транспортные расходы, представительские расходы, непредвиденные расходы и другие командировочные расходы, подлежащие возмещению в соответствии с Положением (рег. МЮ №2730 от 19.11.2015 г.).

Обеспечение работника питанием не включено в перечень расходов, подлежащих возмещению (оплате) при командировках. Командированному работнику питание за время пребывания в командировке и нахождения в пути возмещается за счет суточных.

Если принимающая сторона обеспечивает командированного работника питанием (завтрак, обед, ужин), выплата суточных расходов производится в размере 30 процентов от норм суточных расходов для покрытия прочих расходов, на личные нужды командированного (п. 7 Положения).

В Положении не сказано, как выплачивать суточные, если работодатель обеспечивает работника питанием в стране командирования.

По мнению эксперта, если работодатель обеспечивает работника питанием (завтрак, обед, ужин) и имеет подтверждающие документы, то может применить норму пункта 7 Положения.

Но нужно учесть, что расходы на оплату питания работников относятся к компенсационным выплатам (п. 13 ст. 373 НК) и облагаются НДФЛ (ст. 387 НК) и соцналогом (ст. ст. 403, 404 НК).

Если предприятие приобрело земельный участок, то он является ОС, учитывается на счете 0110 «Земля». По земельным участкам амортизация не начисляется (подп. «а» п. 38 НСБУ № 5, рег. МЮ №3546 от 09.08.2024 г.).

Если охранное помещение является частью начатого строительства или временным строением, то его стоимость нужно отнести на производственные расходы. Если предприятие будет использовать охранное помещение для административных и прочих нужд предприятия, то его нужно учесть как ОС, если он отвечает требованиям признания ОС согласно НСБУ №5.

При строительстве объекта недвижимости на продажу затраты на строительство будут собираться на счете 2010 «Основное производство». После приемки построенных объектов их стоимость отразится по дебету счета 2810 «Готовая продукция на складе».

Затраты на строительно-монтажные работы включаются в первоначальную стоимость объектов строительства, возводимых как подрядным, так и хозяйственным способом.

При реализации многоэтажного жилого дома застройщику нужно списать стоимость земельного участка, занятого под этим домом. То есть нужно учесть стоимость части земли, занятой под домом, в себестоимости квартир (дома).

Таможенный режим свободной таможенной зоны – режим, при котором товар размещается и используется в определенных местах и территориях без уплаты таможенных пошлин и налогов, а также без применения мер экономической политики (ст. 106 ТамК).

Мониторинг внешнеторговых контрактов и инвойсов хозяйствующих субъектов осуществляется органами валютного контроля и коммерческими банками посредством ЕЭИСВО (п. 22 Положения, прил. №1 к ПКМ №283 от 14.05.2020 г.).

Отражение товаров при исполнении договора осуществляется в соответствии с пунктом характера сделки в грузовой таможенной декларации (п. 23 Положения, прил. №1 к ПКМ №283 от 14.05.2020 г.). То есть в системе ЕЭИСВО должны быть сведения касательно оформления товара в режим ИМ 71.

Если согласно договору (контракту) стороны выполнили свои обязательства, то договор должен быть снят с учета. Для этого рекомендуем обратиться в Таможенный орган и в уполномоченный банк, чтобы уточнить, какие документы нужно предоставить для снятия контракта с учета.

Суғурта корхонасидан суғурта ҳолати бўйича суғурта пули олинганда корхонада даромад юзага келади.

Бухгалтерия ҳисобида қуйидаги ўтказмаларни берилади:

Суғурта шартномалари бўйича суғурта товони (суғурта суммаси) тарзида олинган маблағлар фойда солиғи бўйича даромад ҳисобланмайди (СК 304-м. 10-б.).

Суғурта суммасини олиш товарларни (хизматларни) сотиш бўйича айланма бўлмаганлиги сабабли, у ҚҚСга тортилмайди (СК 238-м. 1-қ. 1-б.).

МКда ва қонунчиликда назарда тутилган барча ҳоллар учун ўртача иш ҳақи у ҳисобланадиган ойдан олдинги ўн икки ойни ташкил этувчи ҳисоб-китоб даври ёхуд агар ходим ўн икки ойдан кам ишлаган бўлса, амалда ишланган давр учун ходимга ҳисобланган иш ҳақидан келиб чиққан ҳолда белгиланади (МК 257-м.1-қ.).

Қонунчиликка мувофиқ ходимнинг ўртача иш ҳақи сақланиб қолган бўлса (бундан ушбу Кодекснинг 407-моддасида назарда тутилган болани овқатлантириш учун танаффуслар мустасно), ўртача иш ҳақи ҳисоблаб чиқарилаётганда ҳисоб-китоб давридан шу вақт, шунингдек ушбу вақтда ҳисобланган суммалар чиқариб ташланади (МК 257-м. 4-қ.).

Ҳар йилги меҳнат таътили дам олиш ва ишлаш қобилиятини тиклаш учун иш ўрни (лавозими) ҳамда ўртача иш ҳақи сақлаб қолинган ҳолда ходим ишдан озод этиладиган, ходимга ҳар йили иш йили давомида бериладиган вақт давридир (МК 216-м.).

Агар ҳисоб-китоб даврининг бир ойи ёки бир неча ойи тўлиқ ишлаб берилмаган ёки МК 257-м. 4-қисмига мувофиқ ундан вақт чиқариб ташланган бўлса, ўртача кунлик иш ҳақи ҳисоб-китоб даври учун ҳақиқатда ҳисобланган иш ҳақи суммасини тўлиқ календарь ойлар сонига ҳамда тўлиқ бўлмаган календарь ойлардаги календарь кунлар сонига кўпайтирилган иш кунларининг ўртача ойлик сонининг (25,3) суммасига бўлиш орқали ҳисоблаб чиқарилади (МК 257-м.7-қ.).

Юқоридагилардан келиб чиққан ҳолда, агар ўртача иш ҳақини ҳисоблаш даври (12 ой)да ходим меҳнат таътилига чиққан бўлса, меҳнат таътили даври ва пули ўртача иш ҳақи ҳисоб-китобига қўшилмайди. Ҳамда ўртача ойлик иш ҳақи эмас, балки ўртача кунлик иш ҳақи ҳисобланади.

Меҳнат таътилининг ҳисобланиши тўғрисида (мисоллар билан) батафсил қуйидаги тавсияда ўқишингиз мумкин:

Таътил пули қандай ҳисобланади 

Командируемому лицу должен быть выдан аванс в иностранной валюте (п. 34 Положения, МЮ №2730 от 19.11.2015 г.).

При отсутствии на счетах организаций иностранной валюты для оплаты командировочных расходов разрешается выдача средств на командировочные расходы в эквиваленте в долларах США по курсу Центрального банка Республики Узбекистан на день выдачи командировочных расходов (п. 37 Положения).

Исходя из вышеизложенного, предприятие может выдать командируемому лицу аванс в сумах в эквиваленте в долларах США при загранкомандировке.

Средства индивидуальной защиты (СИЗ, спецодежда) используют, чтобы предотвратить (уменьшить) воздействие вредных (опасных) производственных факторов, неблагоприятных температурных условий, загрязнений. Работодатель обязан обеспечить ими своих работников (ст. 363 ТК). Но те же факторы могут негативно воздействовать и на физлицо, привлеченное организацией для выполнения работ по договору субподряда.

Обязательство по предоставлению СИЗ трудовым законодательством возложено на работодателя, но договором данная обязанность может быть возложена на лицо, на чьей территории будут работать физлица.

Если договором на Подрядчика возложено обязательство по обеспечению СИЗ работников Субподрядчика, то Подрядчик ведет учет выданных СИЗ работникам Субподрядчика так же, как при их выдаче штатным работникам. Для этого ведется журнал выдачи СИЗ и специальная карточка.

Независимо от срока службы и стоимости спецодежда и спецобувь учитываются в составе инвентаря и хозпринадлежностей (счет 1080) (п. 6 НСБУ №4). При передаче в эксплуатацию можно сразу отнести их стоимость на затраты основного производства. Или, как вариант, сначала отнести на отсроченные расходы (счет 3290), а затем списать на затраты производства.

Порядок списания и метод отнесения стоимости инвентаря и хозпринадлежностей на затраты обязательно нужно отразить в бухгалтерской учетной политике.

Подробнее читайте в материалах:

Как вести журнал выдачи СИЗ и спецодежды

Дежурные средства индивидуальной защиты: кому выдаются, сколько служат и как заменить

Как вести бухучет подрядчику

Обобщение информации о затратах основного производства, продукция (работы, услуги) которого является основным видом деятельности, осуществляется на счете 2010 «Основное производство» (п. 117 Инструкции, прил. №2 к НСБУ №21, рег. МЮ №3593 от 27.12.2024 г.).

По дебету счета 2010 «Основное производство» отражаются прямые расходы, связанные непосредственно с выпуском продукции, выполнением работ и оказанием услуг, а также расходы вспомогательных производств, косвенные расходы, связанные с управлением и обслуживанием основного производства, и потери от брака.

Прямые расходы, связанные непосредственно с выпуском продукции, выполнением работ и оказанием услуг, списываются в дебет счета 2010 «Основное производство» с кредита счетов учета производственных запасов, расчетов с персоналом по оплате труда и др.

По кредиту счета 2010 «Основное производство» отражаются суммы фактической себестоимости завершенной производством продукции, выполненных работ и оказанных услуг. Эти суммы могут списываться со счета 2010 «Основное производство» в дебет счетов 2810 «Готовая продукция на складе», 9110 «Себестоимость реализованной готовой продукции», 9130 «Себестоимость выполненных работ и оказанных услуг».

Сальдо по счету 2010 «Основное производство» на конец месяца показывает себестоимость незавершенного производства (п. 119 Инструкции, прил. №2 к НСБУ №21, рег. МЮ №3593 от 27.12.2024 г.).

Счет 2010 относится к активным счетам и не требуется закрытие счета в конце отчетного периода. Сальдо на счете 2010 зависит от вида деятельности предприятия, от порядка (периодичности) формирования себестоимости продукции (товаров, услуг). Если на конец месяца у предприятия нет незавершенного производства, то на счете 2010 не должно быть сальдо. Незавершенное производство – незаконченная изготовлением продукция (услуги), находящаяся на различных стадиях производственного процесса.

Материалы по теме: Себестоимость оказываемых услуг формируется на счете 2010 «Основное производство»

Себестоимость оказываемых услуг формируется на счете 2010 «Основное производство»

Денежная компенсация выплачивается работнику при прекращении трудового договора за все неиспользованные ежегодные основные и дополнительные трудовые отпуска (ч. 1 ст. 234 ТК).

Компенсация за неиспользованный отпуск рассчитывается в том же порядке, что и отпускные. Воскресенье не учитывается при выплате компенсации (ч. 3 ст. 234 ТК).

Если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью, либо из него исключается указанное время, рассчитывается не среднемесячная, а среднедневная зарплата (ч. 7 ст. 257 ТК).

Для этого используются следующие формулы:

Среднедневная зарплата = Фактически начисленная зарплата за расчетный период :
(25,3 × Количество полных календарных месяцев + Количество рабочих дней в неполных календарных месяцах);

Количество рабочих дней в неполном календарном месяце = 25,3 : Фактическое количество рабочих дней ×
Количество отработанных рабочих дней в этом месяце.

Сумма компенсации = среднедневная зарплата × количество дней неиспользованного отпуска

Подробнее читайте в рекомендации:

Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск

Как рассчитать отпускные