Расчет среднемесячной заработной платы для оплаты отпусков производится исходя из заработной платы, установленной по тарификации, или должностного оклада на день расчета с увеличением на 1/12 работающим первый год (на 1/6 – проработавшим 6 полных месяцев; на 1/7 – проработавшим 7 полных месяцев и т.д.) суммы, превышающей в расчетном периоде установленную заработную плату по тарификации или должностной оклад. К ним относятся сдельный приработок, премии, доплаты, надбавки и другие выплаты, на которые начисляются взносы по социальному страхованию (за исключением всех дополнительных поощрительных выплат, в том числе специальных выплат, ежедневных доплат, единовременных выплат и надбавок за вредность работникам в период коронавирусной пандемии) (п.1 прил. №6 к ПКМ №133 от 11.03.1997 г.).

То есть для расчета 1/12 надтарифной части зарплаты берутся все выплаты, являющиеся доходами в виде оплаты труда. Это доходы, указанные в статьях 371–374 НК.

Если в расчетном периоде работник был в отпуске, то при исчислении 1/12 надтарифной части зарплаты включается не вся сумма отпускных за предыдущий отпуск, а только надтарифная часть в сумме предыдущих отпускных.

С расчетом отпускных с учетом надтарифной части предыдущих отпускных можете ознакомиться здесь:

https://vopros.norma.uz/question/8756 или

https://buxgalter.uz/question/8756

С 1 сентября 2022 года женщинам, имеющим непрерывный трудовой стаж в течение последних 6 месяцев во всех юридических лицах, за исключением бюджетных организаций, выплачивается пособие по беременности и родам за счет средств Государственного бюджета исходя из минимального размера ежемесячных потребительских расходов. Обязательства данных юридических лиц перед этими работницами уменьшаются соразмерно объему пособия по беременности и родам, выплаченного за счет средств Государственного бюджета (п.2 №УП-87 от 07.03.2022 г.).

О том, как будет работать этот механизм, читайте здесь:

https://buxgalter.uz/publish/doc/text184350_kak_gosudarstvo_
budet_vyplachivat_posobie_po_beremennosti_i_rodam#

ПКМ №515 от 20.09.2022 г. не дает ответа на вопрос относительно пособия по беременности и родам, выплачиваемого совместителям, работающим в небюджетных организациях.

Совместители имеют право на получение по месту работы по совместительству пособия по беременности и родам (п.18 Положения, прил. к ПКМ №297 от 18.10.2012 г.). По мнению эксперта, государство выплатит только 4 МПР, в скольких бы местах женщина ни работала. Поэтому заплатить пособие по беременности и родам за вычетом 4 МПР может только место основной работы. А места работы по совместительству должны считать и выплачивать пособие по беременности и родам так же, как и до 1 сентября 2022 года.

Рекомендуем с данным вопросом обратиться в Министерство финансов.

Условие банковских комиссий SHA – оплата комиссий производится совместно, отправитель перевода оплачивает комиссии своего банка, а комиссии остальных банков оплачиваются за счет получателя (вычитаются из суммы перевода). Сумма перевода, которая придет получателю, будет меньше отправляемой суммы, поскольку из перевода вычитаются комиссии банков.

Учредители ООО подписывают учредительный договор, в котором в том числе (ст.12 Закона «Об обществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»):

• состав учредителей (участников) общества;
• размер уставного фонда (уставного капитала) общества и размер доли каждого из учредителей (участников) общества;
• порядок, размер, способы и сроки внесения вкладов в уставный фонд (уставный капитал) общества при его учреждении.

По мнению эксперта, если в учредительном договоре учредители обговорили, что данный иностранный учредитель фактически внесет свой вклад в УФ денежными средствами в размере 60 000 евро путем перечисления иностранной валюты, и при этом условие оплаты банковской комиссии будет SHA, предприятие в бухучете отражает внесение вклада в УФ в размере 60 000 евро, а 75 евро отнести на расходы периода, счет 9430. Однако если понадобится справка из банка о формировании уставного фонда, он выдаст ее с указанием суммы вклада в размере 59 925 евро.

Если между учредителями нет соответствующей договоренности, внесенный вклад отражается в размере 59 925 евро.

Янги очилган корхонага таъсисчи томонидан ошхона анжомлари олиб берилганида бериладиган бухгалтерия ўтказмалари ушбу хўжалик муносабатлари қандай расмийлаштирилганлигига боғлиқ.

Мисол учун:

Таъсисчи ошхона анжомларини устав фондидаги улушини шакллантириш ҳисобига олиб берган бўлса, бухгалтерия ўтказмалари:

Ошхона анжомлари текинга бериб юборилганида бухгалтерия ўтказмаси:

Дт 9430 «Бошқа операцион харажатлар»

Кт 1080 «Инвентарь ва хўжалик жиҳозлари»

Кт 6410 «Бюджетга тўловлар бўйича қарз (турлари бўйича)».

Агар ошхона анжомлари янги очилган корхонага бошқа бирор шарт билан берилган бўлса, бухгалтерия ўтказмалари шунга мувофиқ акс эттирилади.

1. В акте возврата товара отражается возврат товара на полную сумму 2 300 тыс. сум. с выделением суммы НДС. При этом указанный в документе НДС относится на расходы предприятия. НДС не корректируется в налоговой отчетности (ст.257 НК).

2. Бухгалтерские проводки у продавца при возврате ранее проданного товара:

В налоговой отчетности по налогу на прибыль доходы и расходы, возникшие по причине возврата товара, также не корректируются (ст.332 НК).

Скидки, возникшие (полученные) в результате исполнения условий договора по приобретению товарно-материальных запасов, после их приема относятся на результаты финансово-хозяйственной деятельности и не уменьшают стоимости приобретенных товарно-материальных запасов (п.16 НСБУ №4 «Товарно-материальные запасы»). То есть покупатель признает доход.

Так как налоговая база по НДС корректируется, суммы НДС по настоящей сделке также корректируются (п.4 ч.1 ст.257 НК).

Бухгалтерские проводки при приобретении товара и получении такой скидки:

Во всех денежных расчетах с населением должны применяться онлайн-ККМ или виртуальные кассы. Принимая деньги от розничного покупателя товаров и услуг, предприниматель должен выдавать чек онлайн-ККМ или виртуальной кассы (прил. №1 к ПКМ №943 от 23.11.2019 г.). Данные о продажах онлайн-ККМ и виртуальных касс автоматически отражаются в Расчете НДС.

При реализации товаров в рассрочку на онлайн-ККМ применяется тип платежа «рассрочка (кредит)». В первом чеке продавец указывает полную стоимость товара, и она полностью садится в Расчет НДС. При приеме последующих платежей в чеке указывается уплачиваемая покупателем сумма, а данные по этим чекам в Расчет НДС уже не садятся.

Материалы по теме:

https://buxgalter.uz/publish/doc/text178947_gnk_razyasnil_kak_otrazit_v_chekah_realizaciyu_po_dogovoru_komissii_v_rassrochku_i_s_avansom

https://buxgalter.uz/publish/doc/text175937_kak_v_cheke_onlayn-kkm_otrazit_prodaju_tovara_komitenta_avans_i_rassrochku

Решение о назначении и выплате пособия в размере 4 МПР автоматически формируется и принимается в информационной системе «Единый реестр социальной защиты» на основании листка временной нетрудоспособности, поступившего через информационную систему Министерства здравоохранения. Листок открывает и вносит в информационную систему семейная поликлиника (сельский врачебный пункт) по месту жительства работника.

Пособие в размере 4 МПР выплачивается до рождения ребенка работника. Обязательства юридических лиц по выплате пособия уменьшаются в размере данного пособия (пп.4, 6 прил. №1 к ПКМ №515 от 20.09.2022 г.).

Работодатель извещается о назначении и выплате пособия через личный кабинет налогоплательщика и МПАК «Единая национальная система труда». Вам не нужно ходить в поликлинику и спрашивать там что-либо.

Это новая норма, на данный момент нет достаточной практики, чтобы ответить на вопрос, можно ли предприятию платить пособие по беременности и родам за вычетом 4 МПР, если извещение не получено.

Тем не менее директор Департамента МФ Гулнора Муродова разъяснила, что:

«Получив от работницы листок нетрудоспособности, предприятие рассчитывает пособие по беременности и родам. Если его сумма:

• больше 4 МПР – предприятие выплачивает работнице разницу за свой счет;
• равна или меньше 4 МПР – предприятие пособие не выплачивает».

Подробно можете ознакомиться здесь:

https://buxgalter.uz/publish/doc/text184350_kak_gosudarst
vo_budet_vyplachivat_posobie_po_beremennosti_i_rodam#

Ҳа, агар ҳомиладорлик ва туғиш даврида иш ҳақи ўзгарган бўлса, шу даврдан бошлаб нафақа миқдори ҳам тегишли равишда қайта ҳисоблаб чиқарилади.

Агар нафақа ҳисоблаб чиқарилган иш ҳақига қўшимча ҳақ ҳисобланган бўлса, нафақа ҳам тегишли равишда ошади (АВда 08.05.2002 йилда 1136-сон билан рўйхатга олинган Низомнинг 59-банди).

Рекламные мероприятия должны быть предусмотрены программой. Перед проведением акции составляется смета расходов. Данные документы утверждаются приказом руководителя. В приказе назначаются лица, ответственные за приобретение или изготовление, а также раздачу рекламного материала. Нанесение логотипов организации на футболки позволяет признать их рекламной продукцией (материалом) и после раздачи включить их стоимость в состав расходов на рекламу.

Рекламный материал списывается на расходы на основании актов на списание или отчетов о раздаче, составленных ответственными лицами.

С бухгалтерским учетом и налоговыми последствиями раздачи рекламной продукции можете ознакомиться здесь: https://buxgalter.uz/question/19686.

Грузовой автомобиль приходуется в состав основных средств предприятия.

Основные средства подлежат включению в баланс предприятия по первоначальной стоимости, которая включает в себя стоимость приобретения (суммы, уплачиваемые поставщику) и все расходы, связанные с приобретением основных средств (п.11 НСБУ №5 «Основные средства»).

То есть предприятие приходует автомобиль в сумах по стоимости 32 000 евро по курсу ЦБ на дату принятия к бухгалтерскому учету, а также включает в первоначальную стоимость все расходы, связанные с приобретением автомобиля (расходы по доставке, таможенные пошлины и сборы и т.д.).

Таможенная стоимость импортируемых товаров определяется для исчисления таможенных платежей.

Бухгалтерские проводки приобретения импортного грузового автомобиля:

Табиий ресурслардан фойдаланиш ҳуқуқи, яъни ер ости бойликлари, атроф-муҳитдаги бошқа ресурслар, атроф-муҳит тўғрисидаги геологик ва бошқа маълумотлар ва шу кабилардан фойдаланиш ҳуқуқи, агар 7-сон БҲМС «Номоддий активлар»нинг 6-бандидаги шартларга жавоб берса, номоддий актив ҳисобланади (7-сон БҲМС «Номоддий активлар» 10-банди «ж»-кичик банди).

Корхона томонидан ушбу номоддий активга бўлган ҳуқуқни амалга ошириш учун керакли ҳужжатларни расмийлаштиришга қилинган харажатлар номоддий активнинг бошланғич қийматига киритилади (7-сон БҲМС 14-банди).

Бунда ушбу суммалар 0830 «Номоддий активларни харид қилиш» счётининг дебетига олиб борилади, корхонада харажатлар вужудга келмайди. Харажатлар ушбу номоддий актив фойдаланишга топширилиб, эскириш ҳисобланганида вужудга келади. 

Агар сотиб олинган ер қаъридан фойдаланиш ҳуқуқи номоддий актив деб тан олиниш шартларига жавоб бермаса, у ҳолда унинг қиймати ва ҳужжатларни расмийлаштириш харажатлари корхона харажатларига олиб борилади. Агар ушбу харажатлар иқтисодий жиҳатдан оқланган ва ҳужжатлар билан тасдиқланган бўлса, фойда солиғини ҳисоблашда солиқ базасидан чегирилади (СК 305-м. 1-5-қ.).

В состав основных средств включаются материальные активы, одновременно отвечающие следующим критериям (п.4 НСБУ №5 «Основные средства», п.2 №УП-5723 от 21.05.2019 г.):

а) срок службы более одного года;

б) предметы стоимостью более 50 БРВ, установленной в Республике Узбекистан (на момент приобретения), за единицу (комплект).

Руководитель предприятия имеет право устанавливать на отчетный год меньший предел стоимости предметов для их учета в составе основных средств.

Стоимость каждого манометра без НДС составляет 16 956 522 сум. (19 500 000 / 115% х 100%). Это более 50 БРВ (300 000 х 50 = 15 000 000). Манометры нужно включить в состав ОС.

Норезидент бўлмиш юридик шахсдан хизматлар сотиб олинганида Ўзбекистон Республикаси ушбу хизматларни реализация қилиш жойи ҳисобланса, ушбу хизматларни сотиб олувчи корхона солиқ агенти сифатида солиқни ҳисоблаб чиқариши, норезидентдан ушлаб қолиши ва бюджетга тўлаб бериши шарт. Агар шартнома Ўзбекистон Республикаси бюджетига тўлаб берилган ҚҚС ҳисобисиз тузилган бўлса, солиқ агенти ҚҚС суммасини ўз ҳисобидан тўлаб бериши керак. Солиқнинг тўланганлигини тасдиқловчи тўлов ҳужжати СК 37-бобига мувофиқ тўланган солиқ суммасини ҳисобга киритиш ҳуқуқини беради (СК 255-м.).

Сизнинг вазиятингизда бухгалтерия ўтказмалари:

Работникам со сдельной оплатой труда пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из их среднего заработка за последний календарный месяц, предшествующий первому числу месяца, в котором наступила временная нетрудоспособность, с прибавлением к заработку среднемесячной суммы премий, исчисленной в соответствии с пунктами 52–54 Положения о порядке назначения и выплаты пособий по государственному социальному страхованию (п.56 Положения, рег. МЮ №1136 от 08.05.2002 г.). Полученную сумму нужно поделить на количество рабочих дней в месяце, в котором работник болел, и умножить на количество пропущенных рабочих дней по причине болезни в соответствии с листком временной нетрудоспособности.

Отпускные исчисляются на общих основаниях, рассчитывается среднемесячная зарплата в соответствии с п.1 прил. №6 к ПКМ №133 от 11.03.1997 г. Расчет производится исходя из заработной платы за последний месяц, предшествующий отпуску, с увеличением на одну двенадцатую работающим первый год (на одну шестую – проработавшим шесть полных месяцев; на одну седьмую – проработавшим семь полных месяцев и т.д.) суммы, превышающей в расчетном периоде установленную заработную плату по тарификации или должностной оклад. Полученную сумму нужно поделить на 25,4 (или на сумму среднемесячной продолжительности рабочего месяца, рассчитанного за конкретный календарный год) и умножить на дни отпуска.

Предприятие делает все верно. Так как с КПК стоимость топлива списывается с учетом НДС, отчет по КПК и акт закупа топлива должны отражать в себе всю стоимость закупок с учетом НДС. Так как автомобиль используется в предпринимательской деятельности предприятия, уплаченные суммы НДС берутся в зачет (ч.1 ст.266 НК).

Топливо приходуется на баланс предприятия без учета НДС. Можете открыть счет 1031 «Топливо в баках» и закрепить его в учетной политике. В дальнейшем использовании топлива акт списания также оформляется на стоимость топлива без НДС.

Если предприятие получило средства в качестве гранта, дается бухгалтерская проводка:

Дт 5210 «Валютные счета внутри страны»

Кт 8810 «Гранты».

Если же предприятие получило кредит в инвалюте, то бухгалтерская проводка:

Дт 5210 «Валютные счета внутри страны»

Кт 7810 «Долгосрочные банковские кредиты» или 6810 «Краткосрочные банковские кредиты».

Суточные расходы возмещаются в размерах, предусмотренных коллективными договорами, коллективными соглашениями и трудовыми договорами, но не ниже следующих размеров, всего до 0,35 БРВ (п.16 Положения, прил. к ПКМ №424 от 02.08.2022 г.):

- при представлении документов (чеков), подтверждающих расходы за питание (за исключением алкогольной и табачной продукции) в период служебной командировки сотрудника, – до 0,25 БРВ;

- другие расходы – 0,1 БРВ.

Предприятие может уплачивать суточные расходы и в больших размерах. Например, 155 102 сума на питание и 0,1 БРВ на другие расходы. Законодательно установленная норма суточных расходов на питание составляет 0,25 БРВ – это на сегодняшний день 75 000 сум. В таком случае 80 102 сума (155 102 – 75 000) за каждый день будут признаваться суточными сверх норм.

Суточные в пределах норм не являются доходами физлиц (п.8 ч.2 ст.369 НК).

Суточные сверх норм являются доходами в виде оплаты труда. Они облагаются социальным налогом, НДФЛ и обязательными взносами на ИНПС (ч.1 ст.371, п.9 ст.373, ч.1 ст.403, п.1 ч.1 ст.387 НК, ст.10 Закона «О накопительном пенсионном обеспечении граждан», ЗРУ №702-II от 02.12.2004 г.).

Материалы по теме:

https://buxgalter.uz/publish/doc/text184750_kakie_komandirovochnye_rashody_vozmeshchayutsya_rabotniku11

https://buxgalter.uz/publish/doc/text184749_kakimi_nalogami_oblagayutsya_komandirovochnye_rashody11

https://buxgalter.uz/publish/doc/text184910_zachem_nebyudjetnym_organizaciyam_primenyat_normy_novogo_polojeniya_o_slujebnyh_komandirovkah

Иккала тараф ҳам бир-бирига сотиб олинган товарлар учун тўлов тўлаб бериши керак, яъни бир-биридан пул қарз. Бундай қарздорликларни ўзаро ёпиб юбориш мумкин.

Муддати тўлган ёки муддати кўрсатилмаган ёхуд талаб қилиш пайти билан белгиланган муқобил ўхшаш талаб ҳисобга ўтказилиши билан мажбурият тўлиқ ёки қисман бекор бўлади. Ҳисобга ўтказиш учун бир тарафнинг аризаси кифоя қилади (ФК 343-м).

Ушбу аризага мувофиқ иккала шартнома асосида битта умумий ўзаро ҳисоб-китобларни таққослаш далолатномаси тузилади ва қарздорлик суммалари ўзаро ёпилганлиги натижасидаги янгиланган қарз суммаси ёки қарздорликлар тугатилганлиги аниқланади.

Бундай тартибда қарздорликларни ўзаро ёпиш бартер ҳисобланмайди.

Бухгалтерские проводки:

Себестоимость услуг, оказанных предприятием, закрывается на счет 9130 «Себестоимость выполненных работ и оказанных услуг».