Каталог вопросов

24.06.2015 [ ответов: 1]

Может ли предприятие прекратить с работником срочный трудовой договор, если сотрудник в этот период будет на больничном или в отпуске?

24.06.2015 [ ответов: 1]

Всегда ли работник обязан отрабатывать две недели после подачи им заявления о прекращении трудового договора по собственному желанию?

24.06.2015 [ ответов: 1]

Вправе ли работодатель не прекращать трудовой договор с материальным лицом без результатов инвентаризации?

11.06.2015 [ ответов: 1]

Порядок увольнения работников, предупрежденных о предстоящем сокращении, но написавших заявления об увольнении по собственному желанию в период предупредительного срока

02.04.2015 [ ответов: 1]

Возможность увеличения срока предупреждения при прекращении трудового договора по инициативе работника

12.03.2015 [ ответов: 1]

Могу ли я на копии своего заявления заверить у главного бухгалтера, что письменно предупредила об этом директора за две недели?

Показать ответ

Ваш вопрос относительно передачи работодателю через главного бухгалтера заявления о прекращении трудового договора является спорным, так как все зависит от полномочий главного бухгалтера, отраженных как в трудовом договоре, так и в должностной инструкции, а также в иных документах (например, в доверенности).

Далее

15.12.2014 [ ответов: 1]

Возможность увольнения по собственному желанию в период действия больничного по беременности и родам

14.07.2014 [ ответов: 1]

Правомерен ли отказ директора в принятии моего заявления на увольнение, по причине отсутствия начальника моего отдела?

Показать ответ

Ваш директор не прав

Далее

10.06.2014 [ ответов: 1]

Какие документы мне должны выдать при увольнении по собственному желанию? Положены ли мне какие-нибудь выплаты (компенсации), если я отработала 2 недели?

13.05.2014 [ ответов: 1]

Изменится ли дата увольнения работника по собственному желанию, если в течение срока предупреждения (2 недели) он болел?