Вопросы категории:
26.10.2020 [ ответов: 1]
Показать ответ

Требования Трудового кодекса, в том числе в части дисциплины труда, дисциплинарных взысканий, не имеют каких-либо исключений. Они едины для всех работников, независимо от занимаемых должностей.

Далее
14.02.2020 [ ответов: 1]
Показать ответ

Жисмоний шахслар ўз ташаббуси билан ўзларининг ўтган даврлардаги ишга жойлашиш тўғрисидаги маълумотларни «ЯММТ» ИДАКга мустақил киритишлари мумкин.

Далее
12.06.2019 [ ответов: 1]
Показать ответ

Да, имеет, если размер вреда не превышает среднего месячного заработка работника.

Далее
22.05.2015 [ ответов: 2]
Показать ответ

Если в обязанности Вашего главного бухгалтера входит обслуживание денежных или товарных ценностей, например получение денежных средств в банке на зарплату,  то Вы имеете право заключить с главным бухгалтером договор полной материальной ответственности.

Далее
14.03.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ
Работники должны нести материальную ответственность только при одновременном наличии следующих обязательных условий:1. Наличие прямого действительного вреда (ущерба), причиненного работодателю. Далее
14.03.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ
Статья 199 Трудового кодекса содержит перечень обстоятельств, по которым материальная ответственность работника за нанесенный им вред исключается;-          Непреодолимая сила. Далее
14.03.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ
Работники, виновные в причинении работодателю (любой организационно-правовой формы) прямого действительного вреда, должны нести материальную ответственность только при одновременном наличии следующих обязательных условий:наличие прямого действительного вреда (ущерба), причиненного работодателю;противоправное поведение (действие или бездействие) работника;его вина в причинении вреда;причинная связь между виновным поведением работника и причиненным вредом работодателю. Далее
03.03.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ
Случаи полной материальной ответственности работника перечислены в статье 202 Трудового кодекса (ТК). Если в ней не указан интересующий вас случай, работник должен нести материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка. Далее
03.03.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ
Заключение с водителем договора о полной материальной ответственности в отношении транспортного средства не соответствует законодательству. Автомобиль является лишь средством, с помощью которого водитель транспортирует материальные ценности. Далее
03.03.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ
Перечни категорий работников, с которыми могут заключаться договоры о полной материальной ответственности, устанавливаются коллективным договором. А если такового нет, то соглашением между работодателем и профсоюзным комитетом либо иным представительным органом работников. Далее
27.02.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ

Собственник имущества организации вправе требовать привлечения к материальной ответственности руководителя организации в виде взыскания с него прямого действительного ущерба в случае, если он без производственной необходимости при отсутствии служебных заданий и отчетов о командировках выезжал в служебные командировки, расходы по которым возмещались за счет организации.

Далее
26.02.2014 [ ответов: 1]
Показать ответ

Материальную ответственность за причиненный ущерб будет нести предприятие, с возможностью в последующем взыскать уплаченную сумму со своего работника-водителя.

Далее
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018 г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. 78-150-11-72, Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2020 г. Все права защищены.
18+
Яндекс.Метрика