Предприятие, внесшее ошибочную запись должно указать, что «Запись за N __ недействительна и внесена ошибочно». 

Работодатель обязан принять на работу лиц, направляемых районным Центром содействия занятости, для трудоустройства в счет зарезервированного минимального количества рабочих мест. 

До 31 декабря 2015 года предприятия, учреждения и организации вправе принимать на работу граждан Узбекистана с паспортом старого образца. Однако при этом надо знать, что он действителен только на указанный в нем срок.

Продлить его нельзя, поскольку тогда нарушается требование части второй статьи 105 ТК.

Нет нельзя.

Выплачивается денежная компенсация,  выходное пособие, денежная компенсация за все неиспользованные ежегодные основные и дополнительные отпуска, сохраняется на период поиска работы среднемесячная заработная плата с учетом месячного выходного пособия.

Арендные отношения, связанные с использованием частным предприятием (арендатором) здания, принадлежащего физлицу (арендодателю и собственнику того же ЧП) на праве собственности, подлежат оформлению в письменной форме путем составления одного документа (договора).

Порядок отражения сумм возмещения, полученного арендодателем от арендатора за потребленные им коммунальные услуги, электроэнергию, услуги связи, а также оформления арендодателем счетов-фактур по этим услугам регламентирован разделом V Порядка учета и оформления счетов-фактур (приложение №3 к постановлению МФ и ГНК «Об утверждении форм налоговой отчетности», рег. № 2439 от 22.03.2013г.).

В бухгалтерском учете списание с баланса основных средств производится в соответствии с НСБУ №5 «Основные средства» и Положением о порядке списания с баланса основных средств (зарегистрировано МЮ 29.08.2004 г. №1401).

Списание холодильника с баланса предприятия оформляется Актом о ликвидации основных средств (Форма N ОС-4). Акт подписывается членами комиссии, назначенной руководителем предприятия и утверждается руководителем предприятия.